荣丰集团202X校园招聘信息，与梦想同行，共筑未来

亲爱的202X届高校毕业生们：

青春的赛道已铺就，梦想的征程待启航！荣丰集团作为深耕行业二十余年的领军企业，始终以“人才是企业第一资源”为核心理念，现正式启动202X校园招聘计划，面向全国高校招募有理想、有能力、敢担当的青年才俊，你将与行业精英并肩作战，在实战中成长，在创新中突破,与荣丰一同书写下一个二十年的辉煌篇章！

关于荣丰集团：实力为基，文化为魂

荣丰集团成立于2000年，是一家以房地产为核心，涵盖金融科技、绿色能源、商业运营等多领域的综合性企业集团，集团始终秉承“诚信立身、创新致远”的价值观，业务布局全国30余个城市，累计开发项目超100个，服务客户超200万人，连续多年荣获“中国房地产百强企业”“最佳雇主企业”“社会责任标杆企业”等称号。

我们坚信，优秀的企业需要多元的人才生态，你将接触到行业前沿的实践机会、完善的培训体系和开放包容的企业文化——无论是深耕专业领域的“技术大牛”，还是擅长统筹协调的“管理精英”,都能在荣丰找到属于自己的成长舞台。

热招岗位：多元赛道，总有一款适合你

本次校园招聘覆盖集团核心业务板块，提供管理培训生、专业技术岗、职能支持岗三大类岗位，具体包括：

管理培训生（核心方向）

岗位方向：地产开发、金融投资、商业运营、新能源管理
岗位职责：通过“轮岗实践+导师带教+专项项目”模式，快速熟悉集团业务全流程，培养成为具备战略视野和实战能力的复合型管理人才。
任职要求：本科及以上学历，专业不限（管理、经济、工科优先），学生干部经历或大型企业实习经验者优先，具备较强的抗压能力和 leadership。

专业技术岗

地产开发类：土建工程师、成本经理、策划专员（土木工程、工程管理、市场营销等专业）
金融科技类：产品经理、风控专员、数据分析师（金融、计算机、数学等专业）
绿色能源类：光伏研发工程师、项目运维工程师（新能源、电气工程、环境科学等专业）
任职要求：本科及以上学历，对应专业基础扎实，掌握相关技能（如CAD、Python、项目管理体系等），有相关实习或项目经验者优先。

职能支持岗

人力资源、行政法务、财务审计、品牌公关等（人力资源管理、法学、会计学、新闻学等专业）
岗位职责：负责集团职能板块的日常运营与管理工作，为业务发展提供专业支持。
任职要求：本科及以上学历，专业对口，具备良好的沟通协调能力和文字功底，熟练使用办公软件。

招聘流程：五步走，加入荣丰很简单

网申投递（即日起-202X年11月30日）：通过荣丰集团官方招聘官网（https://career.rongfeng.com）或“荣丰招聘”微信公众号在线投递简历，选择意向岗位。
简历筛选：我们将根据岗位需求筛选简历，通过者将收到笔试/面试通知。
笔试测评：部分岗位需进行线上笔试（行测+专业知识），具体时间以通知为准。
多轮面试：包含初面（HR面）、复面（业务部门面）、终面（高管面），全面考察候选人综合素质。
Offer发放：通过面试者将收到录用offer，签订三方协议，完成入职准备。