亲爱的202X届应届毕业生们：
当青春遇上机遇，当理想碰撞现实，你是否渴望在一个有温度、有深度、有高度的平台上施展才华？雅鹿集团，作为中国服装行业的领军品牌，始终以“温暖全世界”为使命，深耕时尚产业40余年，我们面向全国高校发出邀请，寻找与雅鹿同频共振的追梦人,共同书写时尚产业的新篇章！
关于雅鹿：不止于“温暖”，更在于“创新”
雅鹿集团成立于1972年，从一家乡镇服装厂起步，已发展成为集服装设计、生产、销售、品牌运营于一体的现代化大型企业集团，旗下拥有“雅鹿”“自由的呢”“蓝冰”等多个知名品牌，产品覆盖羽绒服、男装、女装、童装等多个领域，营销网络遍及全国300多个城市，线下门店超2000家，线上渠道年销售额突破20亿元。
40余年来，雅鹿始终以“品质为根、创新为魂”，不仅连续多年稳居中国羽绒服行业销量前列，更在数字化转型、绿色时尚、跨界融合等领域持续突破，我们相信，优秀的年轻力量是企业发展的核心动力，雅鹿愿为你提供成长的沃土，让你在实战中积累经验,在创新中实现价值。
我们期待这样的你：热忱、专业、敢想敢为
202X年，雅鹿集团面向全国高校开放设计类、营销类、职能类、供应链类四大岗位方向，涵盖30+具体岗位，无论你专业背景如何，只要怀揣对时尚的热爱、对事业的执着，都能在这里找到适合自己的赛道。
核心岗位方向
- 设计类
- 岗位：服装设计师、羽绒服设计师、面料研发工程师、视觉陈列师
- 要求：服装设计、纺织工程、视觉传达等相关专业，熟练使用PS、AI、CAD等设计软件，有作品集者优先。
- 营销类
- 岗位：市场专员、电商运营、品牌策划、新媒体运营、销售管培生
- 要求：市场营销、广告学、电子商务、新闻传播等相关专业，具备活动策划、数据分析能力，对电商直播、社交媒体有实践经验者优先。
- 职能类
- 岗位：人力资源专员、财务专员、法务专员、行政助理
- 要求：人力资源管理、财务管理、法学、行政管理等相关专业，熟练使用办公软件，逻辑清晰，沟通能力强。
- 供应链类
- 岗位：供应链管理专员、生产计划专员、物流专员、质量控制专员
- 要求：物流管理、工业工程、工商管理等相关专业，了解供应链流程，有精益生产、成本控制意识者优先。
通用任职要求
- 202X届本科及以上学历毕业生，专业对口（部分岗位接受优秀应届专科生）；
- 具备良好的学习能力、抗压能力和团队协作精神，敢于挑战未知；
- 认同雅鹿企业文化，对时尚产业有热情，有相关实习经验者优先。
加入雅鹿，你将获得这些“成长礼包”
- 有竞争力的薪酬福利
- 薪资：本科8-15K/月，硕士12-20K/月（具体根据岗位、能力面议）；
- 福利：五险一金+补充商业保险+带薪年假+节日福利+生日惊喜+年度体检+员工内购优惠（3折起）；
- 补贴：餐补、交通补贴、住房补贴（针对异地入职学生）。
- 完善的培养体系
- “导师制”一对一帮扶：资深员工带你快速熟悉业务，少走弯路；
- 分层培训：新人入职培训、专业技能培训、管理能力培训，覆盖职业全周期；
- 轮岗机会：表现优秀者可申请跨部门轮岗，拓宽职业发展路径。
- 多元的发展平台
- 参与核心项目：从产品研发到市场推广，全程深度参与，积累实战经验；
- 晋升通道：管理序列+专业序列双通道发展，你的能力决定你的高度；
- 创新激励：设立“创新基金”，鼓励员工提出新想法、新方案，优秀项目将获得资源支持。
- 温暖的团队氛围
- 定期团建、部门聚餐、年会活动，工作之余更有“家”的温暖；
- 员工俱乐部：篮球、瑜伽、摄影、烘焙等兴趣小组，丰富你的业余生活；
- 开放沟通：扁平化管理，你的每一个建议都可能被采纳，让声音被听见。
招聘流程：简单四步，加入雅鹿
- 网申投递：通过雅鹿集团招聘官网、官方微信公众号“雅鹿招聘”、第三方招聘平台（前程无忧、智联招聘）投递简历；
- 简历筛选：HR将对简历进行筛选，通过者将收到笔试/面试通知；
- 面试考核：初面（HR面）→ 复面（业务部门面）→ 终面（高管面），部分岗位含线上笔试；
- Offer发放：通过面试者将收到正式Offer，签订三方协议，准备入职。
重要时间节点
- 网申时间：202X年9月1日 - 202X年11月30日
- 笔试/面试时间：202X年10月 - 202X年12月（分批次进行，具体以通知为准）
- Offer发放时间：202X年12月 - 202X年1月
- 入职时间：202X年7月
