教育是国之大计、党之大计，韶关市教育局始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的教育方针，以“办好人民满意的教育”为目标，统筹全市教育资源优化配置，聚焦学校内涵发展，为各级各类学校注入强劲动力，作为韶关市基础教育的窗口单位之一，韶关市第七中学（以下简称“韶关七中”）在市教育局的精准引领与大力支持下，办学质量稳步提升，育人成果丰硕，正成为粤北教育版图上一颗冉冉升起的新星。
政策引领，夯实学校发展根基
韶关市教育局始终将学校标准化建设作为推动教育公平的重要抓手,针对韶关七中的发展需求，出台一系列倾斜政策，为学校硬件升级与软件提升保驾护航，近年来，市教育局累计投入专项资金超2000万元，支持韶关七中新建智能化教学楼、标准化实验室、多功能报告厅及塑胶运动场，全面更新多媒体教学设备与智慧校园系统，让师生在现代化、智能化的环境中教与学。
市教育局指导学校制定《韶关七中中长期发展规划（2021-2035年）》，明确“特色化、精品化、现代化”的办学定位，将“立德树人”根本任务融入学校发展各环节，通过实施“优质学校培育工程”，将韶关七中列为全市重点发展的“标杆学校”之一，推动学校在管理机制、课程建设、师资培养等方面对标先进、深化改革，为高质量发展奠定坚实基础。
师资赋能，锻造高素质育人队伍
“教育大计，教师为本。”韶关市教育局始终将师资队伍建设作为提升教育质量的核心抓手，通过“引进来、走出去、强培养”三措并举，为韶关七中打造了一支师德高尚、业务精湛、结构合理的教师队伍。
市教育局依托“南粤名师培养工程”“韶关市学科带头人评选”等项目，优先支持韶关七中教师参与国家级、省级骨干教师培训，近年来累计选派50余人次赴北京、上海等教育先进地区跟岗学习；面向全国引进正高级教师、省级名师等拔尖人才12名，充实学校学科带头人力量，在校内，市教育局指导学校实施“青蓝工程”，建立“名师工作室+青年教师成长共同体”培养模式，通过集体备课、教学竞赛、课题研究等方式，促进教师专业能力快速提升，韶关七中拥有市级以上优秀教师、骨干教师36人，形成了一支“传帮带”作用突出的师资梯队。
课程创新，构建五育并举育人体系
在市教育局的指导下,韶关七中以“培养担当民族复兴大任的时代新人”为目标，深化课程改革，构建“基础课程+特色课程+实践课程”三位一体的课程体系，全面落实“五育并举”。
在德育方面,学校开设“红色文化进校园”特色课程，依托韶关本地红色资源，组织学生参观红军粤北纪念馆、开展“重走长征路”研学活动，厚植学生家国情怀；智育方面，推进“高效课堂”建设，探索“分层教学+个性化辅导”模式，近年来高考本科上线率年均提升5%，中考连续多年位列全市前列；体育美育方面，成立篮球、书法、粤剧等20余个学生社团，定期举办科技节、艺术节、体育运动会，促进学生全面发展；劳育方面，开辟校内劳动实践基地，组织学生参与农耕体验、社区服务等劳动，培养动手能力与责任意识。
协同育人，凝聚教育发展合力
韶关教育局积极构建“政府-学校-家庭-社会”协同育人机制，为韶关七中发展营造良好生态，推动家校社合作，建立“家长学校”“家校委员会”，定期开展家庭教育讲座、家长开放日等活动，形成家校育人合力；联动本地企业、文化场馆等社会资源，为学生提供实践平台，如与韶关市博物馆共建“历史文化研学基地”，与本地高新技术企业合作开展“科技创新营”，让学生在实践中学真知、长本领。
市教育局加强对学校安全、后勤等保障工作的指导，常态化开展校园安全隐患排查，完善食品安全、心理健康教育等服务体系，为师生营造安全、温馨、和谐的教育环境。
砥砺深耕，笃行致远
从政策支持到资源倾斜,从师资建设到课程创新，韶关市教育局的精准引领为韶关七中插上了腾飞的翅膀，如今的韶关七中，正以“奋进者”的姿态，在高质量发展的道路上稳步前行，在市教育局的持续关怀与指导下，韶关七中将继续坚守育人初心，深化教育改革，努力培养更多德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人，为韶关教育事业发展贡献更大力量！
