秋意渐浓,毕业季的脚步悄然临近，为切实服务应届毕业生就业，搭建校企合作桥梁，项城一高校园招聘工作正式启动，本次招聘会汇聚了省内外多家优质企业，涵盖制造业、教育、IT、服务业、医疗等多个领域，为2024届毕业生提供丰富岗位选择，助力学子从校园顺利走向职场。
招聘对象：精准对接，靶向服务
本次校园招聘主要面向项城一高校2024届应届毕业生,包括本科、专科各学历层次，涵盖理工、文史、经管、艺术、教育等10余个专业类别，学校针对不同专业特点，分类别、分场次组织招聘活动，确保专业与岗位高度匹配，提升求职效率。
参会企业：多元覆盖，品质保障
本次招聘会吸引了包括本地龙头企业、行业知名企业及新兴科技企业在内的120余家单位参与，其中包括：
- 制造业：河南莲花健康产业股份有限公司、项城纺织产业园多家规上企业，提供技术研发、生产管理、质量控制等岗位；
- 教育领域：项城市第一实验中学、第二幼儿园及多家民办教育机构，招聘中小学教师、幼儿教师、教育顾问等；
- IT与互联网：郑州高新区科技企业联盟、本地数字文创公司，涵盖软件开发、新媒体运营、UI设计等岗位；
- 现代服务业：银泰商业、项城万达广场及本地连锁企业，提供市场营销、人力资源、物流管理等岗位；
- 医疗健康：项城市人民医院、中医院及民营医疗机构，招聘护理、医学检验、药剂等专业人才。
企业类型丰富,既有稳定的大型国企，也有灵活的创新型企业，为毕业生提供多样化职业发展路径。
招聘岗位：需求广泛，选择多样
本次招聘共提供岗位3000余个,涵盖技术类、职能类、销售类、服务类、教育类等五大类别，具体包括：
- 技术类：机械工程师、电气技术员、软件测试工程师、平面设计师；
- 职能类：行政专员、会计、人力资源专员、法务助理；
- 销售类：区域销售代表、客户经理、商务拓展；
- 服务类：客服专员、酒店管理、护理员；
- 教育类：中小学各学科教师、教务管理、课程顾问。
岗位薪资区间从3000元至8000元不等,部分企业提供绩效奖金、五险一金、带薪年假、员工培训等福利待遇，部分优质企业还开放“管培生”计划，为毕业生提供长期职业发展通道。
招聘流程：规范高效，便捷透明
本次校园招聘采用“线上+线下”双模式，流程清晰，便捷高效：
- 信息发布：学校通过就业信息网、微信公众号、学院通知栏等渠道实时更新招聘企业及岗位信息，毕业生可提前查询并投递简历；
- 简历投递：毕业生可通过学校就业信息网在线投递，或携带纸质简历参加线下招聘会；
- 简历筛选：企业根据岗位需求筛选简历，通过短信或电话通知符合条件的毕业生参加面试；
- 面试考核：采用“初试+复试”形式，部分企业安排笔试或实操测试，重点考察专业能力与职业素养；
- offer发放：面试通过后，企业现场或一周内发放录用意向书，毕业生与企业协商确定入职事宜。
报名方式：多渠道参与，把握机会
- 线上渠道：毕业生登录项城一高校就业信息网（http://jy.xcu.edu.cn），注册后可查看企业详情并在线投递简历；
- 线下渠道：学校将于11月15日-11月17日在中心广场举办“2024届毕业生校园招聘会”，毕业生可携带简历、成绩单、获奖证书等材料现场求职；
- 学院推荐：各学院将针对专业特色组织专场招聘会，毕业生可通过辅导员获取定向企业信息。
注意事项：提前准备，从容应战
- 材料准备：提前完善简历（突出实习经历、项目成果及技能证书），携带身份证、成绩单、就业推荐表等原件及复印件；
- 信息核实：通过学校官方渠道核实企业信息，警惕虚假招聘，保障个人权益；
- 面试准备：提前了解企业背景及岗位职责，准备常见面试问题（如职业规划、优势劣势等），注意着装得体、礼仪规范；
- 后续跟进：面试后及时与企业沟通，确认结果，同时关注学校后续补录信息。
以梦为马，不负韶华
校园招聘是毕业生从校园走向社会的重要桥梁,项城一高校始终将学生就业工作放在首位，通过搭建优质平台、拓宽就业渠道、强化就业指导，全力助力学子实现职业理想，希望2024届毕业生珍惜机遇、积极准备，在招聘中展现自我、收获offer，开启人生新征程！
温馨提示：更多招聘详情及动态，请持续关注项城一高校就业信息网及“项城一大学生就业”微信公众号，祝全体毕业生求职顺利，前程似锦！
项城一高校招生就业处
2023年11月10日
