水控集团202X校园招聘正式启动，与你共筑碧水清波，同启职业新征程！

当清澈的自来水流入千家万户，当污废水经处理回归自然生态，当城市供水管网延伸至每个角落，总有一群人默默守护着“生命之源”的脉动，他们是水务事业的践行者，也是城市发展的“水管家”——水控集团202X校园招聘正式启动！如果你怀揣对水务行业的热爱，渴望在专业领域施展才华，水控集团期待与你携手，以水为墨,共绘绿色发展的未来画卷！

关于我们：深耕水务，责任担当

水控集团作为区域水务领域的龙头企业，肩负着“保障城市供水安全、守护水生态环境、推动水务高质量发展”的核心使命，集团业务涵盖原水供应、自来水生产与输配、污水处理、水环境综合治理、智慧水务开发等全产业链，服务人口超千万，运营水厂、管网等基础设施资产规模超百亿元，多年来，我们始终以“水润民生、责无旁贷”为初心，坚持“创新驱动、绿色发展”理念，先后荣获“全国供水行业突出贡献企业”“省级文明单位”等称号，是业内公认的技术先锋与责任标杆。
你将参与关乎国计民生的重大项目，见证一滴水从“源头”到“龙头”的全旅程；与行业顶尖团队共事，在智慧水务、海绵城市、水生态修复等前沿领域探索实践；更能在服务民生、守护绿水青山的事业中,实现个人价值与社会价值的统一。

招聘对象：202X届应届毕业生，共赴成长之约

我们面向全国高校诚聘202X届全日制本科及以上学历毕业生，专业对口、能力突出、有志于投身水务事业的优秀学子均可报名，具体要求如下：

学历要求：本科及以上学历，202X年1月-202X年8月毕业，并取得相应学历、学位证书；
专业需求：涵盖水务类（给排水科学与工程、水利水电工程、水文与水资源工程、环境工程）、机电类（机械工程、电气工程及其自动化、自动化）、职能类（财务管理、人力资源管理、法学、汉语言文学）、信息技术类（计算机科学与技术、数据科学与大数据技术）等；
素质要求：学习成绩优良（专业排名前50%优先），具备扎实的专业基础；责任心强、沟通能力佳，有团队协作精神；积极参与社会实践、学生活动或有相关实习经历者优先。

岗位类别：多元赛道，总有一席属于你

为满足不同专业人才的发展需求，集团开设四大类岗位，提供“技术+管理+职能”的多元成长路径：

▶ 技术研发岗

：参与水处理工艺研发、水质检测技术创新、智慧水务系统开发（如SCADA系统、物联网监测平台）、水利工程设计与优化等；
需求专业：给排水科学与工程、环境工程、水利水电工程、计算机科学与技术、数据科学与大数据技术等。

▶ 运营管理岗

：负责水厂/污水处理厂的日常运营管理、管网巡检与维护、安全生产调度、客户服务与投诉处理等；
需求专业：给排水科学与工程、水利水电工程、电气工程及其自动化、机械工程、管理科学与工程等。

▶ 职能支持岗

：财务核算与预算管理、人力资源招聘与培训、法务合同审核、行政后勤保障、品牌宣传与文案策划等；
需求专业：财务管理、人力资源管理、法学、汉语言文学、行政管理、新闻学等。

▶ 工程技术岗

：参与供水/污水处理工程项目建设、施工管理、工程监理、设备安装与调试、工程验收等；
需求专业：水利水电工程、土木工程、机械工程、电气工程及其自动化、测绘工程等。

招聘流程：五步走，轻松拿下offer

网申投递：即日起至202X年X月X日，通过官方渠道提交简历；
简历筛选：根据专业匹配度、学历背景、实践经历等综合评估，确定进入笔试环节名单；
笔试面试：线上/线下笔试（专业能力+综合素质）→ 多轮面试（专业面+综合面+HR面）；
offer发放：通过面试者将获得录用意向，签订三方协议；
入职准备：组织岗前培训、导师带教、入职引导，助力快速融入团队。

我们为你提供：有温度的保障，有高度的成长

薪酬福利：提供行业内有竞争力的薪酬（本科年薪8-12万，硕士年薪10-15万，博士面议），五险一金、企业年金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利、餐补、交通补、通讯补、高温补贴等；
职业发展：“双通道”晋升机制（管理序列+专业序列），定期开展技能培训、职称评定支持、内部岗位竞聘，助力从“职场新人”成长为“行业骨干”；
生活保障：提供员工宿舍（或住房补贴）、食堂、健身房、阅览室、员工活动中心，解决应届生“安居”难题；
企业文化：丰富的团队建设活动（篮球赛、文艺汇演、户外拓展）、员工生日会、年度体检、困难职工帮扶，让你感受“家”的温暖。