当青春遇上科技，当梦想照进现实，一场属于未来人才的集结号已然吹响，作为国内领先的光电科技解决方案提供商，光原科技始终以“用科技点亮世界”为使命，专注于光电显示、半导体照明、智能传感等领域的研发与创新，2024年，我们面向全国高校应届毕业生启动校园招聘，期待与你携手，在光电科技的星辰大海中乘风破浪,共筑行业新高度！
关于光原科技：以创新为光，引领行业前行
光原科技成立于2010年，总部位于深圳，在上海、武汉、成都等地设有研发中心及生产基地，公司深耕光电领域十余年，拥有300余项核心专利，产品覆盖消费电子、汽车电子、工业控制、医疗健康等多个应用场景，与华为、小米、比亚迪、三星等知名企业建立深度合作，业务遍及全球30多个国家和地区。
我们坚信“人才是第一生产力”，每年将营收的15%投入研发，打造了一支由博士、硕士领衔的核心技术团队，并建立了完善的人才培养体系，你将与行业大牛并肩作战，参与国家级重点项目，见证技术从实验室到产业化的全过程,让每一个创意都有落地生根的机会。
热招岗位：多元赛道，总有一款适合你
2024年，光原科技面向本科、硕士、博士毕业生开放技术研发类、产品类、职能类、设计类四大岗位方向，覆盖20+细分领域，无论你是技术达人、产品新星，还是跨界人才，都能在这里找到施展才华的舞台：
技术研发类
- 岗位方向：算法工程师（图像处理/AI算法）、软件工程师（嵌入式/应用开发）、硬件工程师（模拟/数字电路）、光学工程师（光学设计/照明工程）、材料工程师（新型光电材料研发）
- 专业要求：光学工程、电子信息工程、计算机科学与技术、自动化、材料科学与工程、物理学等相关专业
- 能力加分：有科研项目经验、发表论文、专利或相关竞赛获奖者优先；熟悉Python/C++、MATLAB、CAD等工具者更佳
产品类
- 岗位方向：产品经理（消费电子/车载产品）、产品助理、技术支持工程师
- 专业要求：电子信息、工业设计、市场营销、工商管理等相关专业
- 能力加分：具备用户思维，有产品实习或校园项目经验者优先；沟通能力强，能跨部门协作
职能类
- 岗位方向：人力资源专员、市场营销专员、法务专员、财务专员
- 专业要求：人力资源管理、市场营销、法学、会计学等相关专业
- 能力加分：学生干部经历、活动策划经验或相关实习经历者优先；逻辑清晰，擅长数据分析
设计类
- 岗位方向：UI/UX设计师、工业设计师、结构设计师
- 专业要求：视觉传达设计、工业设计、产品设计、交互设计等相关专业
- 能力加分：有成熟作品集，熟练使用Figma、Sketch、SolidWorks等设计工具；关注行业设计趋势
招聘流程：五步走，轻松拿下Offer
- 网申投递（9月-11月）：通过官方招聘渠道提交简历，选择意向岗位
- 简历筛选：我们将根据岗位要求匹配简历，通过者将收到笔试/面试通知
- 笔试测评：技术岗需进行专业笔试（线上/线下），非技术岗为综合能力测评
- 多轮面试：初面（HR面）→ 复面（业务部门面）→ 终面（高管面），部分岗位增设实操环节
- Offer发放：通过面试者将在2周内收到录用意向，签订三方协议
我们为你提供：不止于“薪”，更在于“心”
光原科技深知，优秀的人才需要“沃土”滋养，我们为你打造了全方位的福利体系，让你在成长路上无后顾之忧：
有竞争力的薪酬回报
- 年薪范围：本科10-18万，硕士15-25万，博士30-50万（具体根据岗位及能力面议）
- 年终奖：根据个人及公司业绩发放，最高可达6个月薪资
- 专项奖金：项目奖、创新奖、专利奖等，让你的每一份付出都有回报
完善的成长保障
- 导师制：入职配备1对1导师，提供“技术+职业”双轨指导
- 培训体系：新人入职培训、专业技能培训、管理能力培训，助力快速蜕变
- 晋升通道：技术序列（初级→中级→高级→专家）、管理序列（专员→主管→经理→总监），双通道发展，晋升透明化
贴心的生活关怀
- 五险一金：足额缴纳五险一金，外加补充商业保险（含子女医疗）
- 假期福利：带薪年假（5-15天）、法定节假日、病假、婚假、产假等
- 生活补贴：餐补、交通补、通讯补、住房补贴（或人才公寓），异地入职安家费最高5000元
- 健康关怀：年度体检、健身房、瑜伽室、员工互助基金
- 团队活动：每月团建、年度旅游、节日晚会、生日会、兴趣俱乐部（摄影、篮球、电竞等）
开放的工作环境
- 现代化办公园区，配备开放式工位、休闲区、茶水吧、母婴室
- 弹性工作制，部分岗位支持远程办公，平衡工作与生活
- 鼓励创新：设立“创新基金”，支持员工提出新技术、新产品方案
应聘方式：即刻行动，未来可期
- 网申地址：访问光原科技官方招聘官网（www.guangyuan-tech.com/career），或扫描下方二维码直达投递页面
- 招聘公众号：关注“光原科技招聘”微信公众号，获取最新招聘动态、宣讲会信息及
