为充实教师队伍,优化师资结构,桓台二中(山东省桓台第二中学)现面向全国高校开展202X年校园招聘工作,诚邀优秀应届毕业生加入,共同致力于打造高品质教育,助力学生成长成才,现将具体招聘信息公告如下:

学校简介

桓台二中始建于1958年,是山东省规范化学校、山东省教学示范校、山东省文明校园,学校位于淄博市桓台县,交通便利,环境优美,办学设施先进,拥有现代化的教学楼、实验楼、图书馆、体育馆及学生公寓,多年来,学校秉承“厚德博学、励志笃行”的校训,坚持“立德树人、全面发展”的办学理念,培养了大批优秀人才,教育教学质量位居全市前列,是桓台基础教育的标杆学校。

招聘岗位及人数

根据学校发展需要,本次招聘面向202X届应届毕业生,具体岗位及人数如下:

岗位类别 招聘学科 招聘人数
高中教师 语文、数学、英语 各3-5人
物理、化学、生物 各2-4人
政治、历史、地理 各2-4人
体育(篮球方向)、艺术(美术) 各1-2人
行政教辅 教务管理、信息技术 各1-2人

注:招聘人数将根据报名及资格审查情况适当调整,最终以实际招聘需求为准。

招聘条件

(一)基本条件

  1. 政治素质过硬,拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,无不良记录;
  2. 身体健康,符合教师职业体检标准;
  3. 具备相应学段及学科的教师资格证书(应届毕业生须于入职前取得,若暂未取得需提供教师资格考试合格证明);
  4. 年龄在30周岁以下(1994年1月1日后出生),硕士及以上学历可适当放宽至35周岁。

(二)岗位具体条件

  1. 学科教师岗

    • 本科及以上学历,所学专业与应聘学科高度相关(如应聘语文教师岗,汉语言文学、汉语国际教育等相关专业优先);
    • 具备扎实的学科专业知识,教学基本功扎实,能熟练运用现代教育技术;
    • 在校期间学习成绩优良,获得校级及以上奖学金、荣誉称号者优先;
    • 有中学实习经历、教学比赛获奖经历者优先。
  2. 行政教辅岗

    • 本科及以上学历,教育学、管理学、计算机科学与技术等相关专业;
    • 熟练掌握办公自动化软件,具备较强的文字写作、组织协调和沟通能力;
    • 学生干部经历丰富,有相关行政、管理实习经验者优先。

报名方式及时间

(一)报名时间

202X年X月X日至202X年X月X日(逾期不再受理)。

(二)报名渠道

本次招聘采用网上报名方式,应聘者需将以下材料打包发送至学校招聘邮箱(htezrsc@163.com),邮件主题命名为“应聘岗位+姓名+毕业院校+专业”(如“高中语文教师+张三+XX大学+汉语言文学”)。

(三)报名材料

  1. 《桓台二中校园招聘报名表》(附件1,需粘贴近期免冠照片);
  2. 个人简历(含教育背景、实习经历、获奖情况、联系方式等);
  3. 身份证复印件(正反面);
  4. 学历、学位证书复印件(应届毕业生提供就业推荐表及成绩单,研究生还需提供本科阶段学历学位证书);
  5. 教师资格证书复印件(或教师资格考试合格证明);
  6. 荣誉证书、技能证书等复印件(如有)。

(四)注意事项

  1. 应聘人员须对所提供材料的真实性负责,如有弄虚作假,一经查实取消应聘资格;
  2. 每人限报一个岗位,不可重复报名;
  3. 报名材料不退还,学校将严格保密应聘者信息。

招聘流程

  1. 资格审查:学校将根据报名条件对应聘者材料进行初审,通过初审者将通过短信或电话通知进入下一环节,未通过者不再另行通知。
  2. 考试环节
    • 笔试:主要考察学科专业知识、教育理论基础知识(含教育学、心理学、教育法规等),满分100分,按笔试成绩40%计入总成绩;
    • 面试:包括试讲(15分钟,自选高中教材片段)、结构化问答(5分钟),主要考察教学能力、语言表达、应变能力等,满分100分,按面试成绩60%计入总成绩。
  3. 体检:根据总成绩排名确定体检人员,体检标准参照《山东省教师资格认定体检标准》执行,体检不合格者不予录用。
  4. 公示录用:对体检合格人员进行公示,公示期为3个工作日,公示无异议后办理录用手续,签订劳动合同。

福利待遇

  1. 薪酬待遇:执行桓台县事业单位人员工资标准,享受校内绩效奖金、年终奖金,年薪约8-12万元(硕士及以上学历可上浮);
  2. 福利保障:缴纳五险一金,享受带薪寒暑假、节日福利、餐补、通勤补贴(或提供教师公寓);
  3. 职业发展:完善的新教师培养体系,实施“青蓝工程”,配备骨干教师指导,提供外出培训、职称评定机会;
  4. 其他:符合条件