茶香里的青春机遇，安溪茶校202X校园招聘信息全面发布

当茶香弥漫的安溪遇上朝气蓬勃的校园，一场关于茶产业的青春之约即将开启，作为全国茶行业人才培养的摇篮，安溪茶校（福建农林大学安溪茶学院/安溪茶叶职业学校）始终以“立足茶乡、服务茶产业”为使命，202X年校园招聘季如约而至，本次招聘涵盖茶叶全产业链岗位，数十家省内外知名茶企、茶文化机构、茶旅融合企业携百余岗位进校纳才，为茶校学子铺就从校园到茶产业的“黄金赛道”。

招聘单位：汇聚行业标杆，共筑茶业未来

本次招聘单位阵容强大，既有扎根安溪本土的龙头企业，也有辐射全国的行业新锐，更有跨界融合的茶旅创新企业，包括：

本土茶企标杆：八马茶业、华祥苑茶业、中茶安溪公司、日春股份、三和茶业等，覆盖铁观音、普洱、白茶等多品类全产业链；
茶文化机构：安溪县茶文化推广中心、海峡茶文化交流协会等，致力于茶文化传承与创新；
茶旅融合企业：安溪茶文化旅游景区、茶主题民宿集群等，探索“茶+旅游+文创”新模式；
科研与深加工企业：福建省茶叶研究所、安溪茶生物科技研究院等，聚焦茶叶精深加工与技术研发。

招聘岗位：全产业链覆盖，匹配多元发展

根据茶产业“种植-加工-销售-文化-科研”全链条需求，本次招聘岗位类型丰富，满足不同专业学生的职业规划：

岗位类别	具体岗位	需求专业
生产加工类	茶叶种植技术员、制茶工程师、品控专员、茶叶加工设备操作员	茶叶生产与加工、茶学、农产品质量检测
市场营销类	茶叶销售专员、电商运营（茶叶方向）、品牌策划、渠道经理	市场营销、电子商务、工商管理（茶产业方向）
茶文化类	茶艺师、茶文化讲师、茶活动策划、非遗传承助理	茶文化、文化产业管理、历史学（茶文化方向）
科研技术类	茶叶研发助理、茶成分分析员、茶树育种技术员	茶学、生物技术、食品科学与工程
茶旅融合类	茶旅项目策划、茶文化讲解员、茶主题民宿运营、茶园景区管理	旅游管理、酒店管理、人文地理与城乡规划

招聘对象：精准对接，靶向纳才

应届毕业生：202X届安溪茶校全日制大专、本科毕业生，专业与岗位需求匹配；
实习生：202X届毕业生（可提前实习留用）、202X级在校生（寒暑假实习），提供实践成长平台；
技能人才：具备茶艺师、评茶员、制茶师等职业资格证书者优先，有茶叶企业实习经验者优先。

应聘条件：德才兼备，以茶为媒

基础要求：热爱茶产业，具备责任心、团队协作能力，沟通表达流畅；
专业要求：掌握岗位所需的专业知识（如茶叶审评、茶艺表演、市场营销理论等）；
技能要求：熟练使用办公软件，部分岗位需具备实操能力（如茶艺表演、茶叶审评实操）；
素质要求：吃苦耐劳，愿意从基层岗位做起，有清晰的职业发展规划。

招聘流程：高效透明，公平竞争

简历投递：即日起至202X年X月X日，通过“安溪茶校就业服务平台”官网/公众号在线投递，或招聘会现场投递纸质简历（附成绩单、获奖证书、技能证书复印件）；
简历筛选：企业根据岗位需求筛选简历，通过短信/电话通知面试；
考核环节：
- 初试：自我介绍+专业知识问答（部分岗位含实操考核，如茶艺展示、茶叶审评）；
- 复试：无领导小组讨论/情景模拟+企业面谈，重点考察职业素养与岗位匹配度；
offer发放：通过考核者当场或3个工作日内发放offer，签订就业协议/实习协议。