永顺县202X年校园招聘信息汇总，机遇与未来，从这里启程

校园招聘是连接高校毕业生与用人单位的重要桥梁,更是县域引才、留才、育才的关键举措，为助力永顺县经济社会发展，吸引优秀青年人才扎根基层、服务家乡，202X年永顺县多部门联合开展校园招聘系列活动，面向全国高校应届毕业生提供优质岗位，涵盖教育、医疗、农业、文旅、国企等多个领域，以下是最新招聘信息汇总，有意向的毕业生可重点关注。

招聘对象及范围

本次校园招聘主要面向202X届应届高校毕业生（含本科、硕士、博士），部分岗位面向近2年内未就业的毕业生，不限户籍，鼓励永顺籍学子返乡就业，同时也欢迎外地优秀人才来永顺创新创业。

重点招聘单位及岗位

（一）事业单位及基层服务项目

教育系统
- 永顺县第一中学、第二中学、职业中等专业学校等中小学，招聘语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、音乐、体育、美术等学科教师50名，要求本科及以上学历，对应专业，持有相应教师资格证。
- 幼儿园教师20名，要求学前教育专业大专及以上学历，具备幼儿教师资格证。
医疗卫生系统
- 永顺县人民医院、中医院、妇幼保健院等医疗机构，招聘临床医学、中医学、护理学、医学影像、检验医学等专业技术人员80名，其中本科及以上学历占比60%，部分岗位可放宽至大专（需具备执业资格）。
基层服务项目
- “三支一扶”计划：招聘支农、支医、帮扶乡村振兴、水利等服务人员30名，专业涵盖农业、林业、医学、计算机等，服务期2年，服务期满考核合格可转事业编。
- “大学生志愿服务西部计划”：招募乡村振兴、基层治理、青年工作等领域志愿者20名，服务期1-3年，享受生活补贴、保险及考研考公优惠政策。

（二）国有企业及重点企业

永顺县城市建设投资开发集团
- 招聘工程管理、财务会计、文秘、市场营销等岗位25名，要求本科及以上学历，土木工程、会计学、汉语言文学、市场营销等专业优先，有相关实习经验者优先。
农业产业化龙头企业
- 湘西黄牛、猕猴桃、油茶等特色产业企业，招聘养殖技术员、产品研发、电商运营、销售经理等岗位40名，要求大专及以上学历，农业、食品、电商、市场营销专业优先，提供技术培训及创业扶持。
文旅产业企业
- 猛洞河景区、老司城遗址公园、芙蓉镇等文旅单位，招聘导游、景区管理、文创设计、新媒体运营等岗位30名，要求大专及以上学历，旅游管理、历史学、艺术设计、新闻传播等专业优先，具备沟通能力及服务意识。

（三）机关辅助岗位

部分县直机关单位招聘办公室文员、数据统计、政策宣传等辅助岗位15名，要求本科及以上学历，中文、法学、计算机、统计学等专业优先，熟练使用办公软件，具备文字综合能力。

招聘条件

基本条件：拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感；身体健康，能适应岗位要求。
专业要求：岗位所需专业与所学专业一致或相近，具体以《岗位表》为准。
资格要求：教师岗需持教师资格证，医疗岗需持执业资格证（或通过考试），部分岗位要求普通话等级、计算机等级等。
年龄限制：本科毕业生年龄不超过25周岁，硕士不超过30周岁，博士不超过35周岁（特殊岗位可适当放宽）。

招聘流程

发布公告：通过永顺县人民政府官网、永顺县人社局公众号、“永顺人才”APP、高校就业网等渠道发布招聘信息（202X年10月-11月）。
报名方式：线上报名（通过“永顺人才”APP或指定邮箱提交简历）+ 现场报名（在湖南大学、吉首大学、中南林业科技大学等高校举办校园招聘会时提交），报名截止时间：202X年11月30日。
资格审查：用人单位对简历进行筛选，确定进入笔试、面试人员名单（12月上旬通知）。
考试考核：
- 教育医疗岗：笔试（专业知识+综合知识）+ 面试（试讲/技能操作+结构化面试）；
- 企业及辅助岗：笔试（公共基础知识+职业能力测试）+ 面试（结构化面试+无领导小组讨论）。
体检与公示：根据考试总成绩确定体检人员，体检合格后进行公示（12月下旬）。
录用签约：公示无异议后，办理录用手续，签订劳动合同或事业单位聘用合同（202X年1月）。

福利待遇

事业单位岗：享受国家规定的工资福利（转正后年薪约6-10万元），五险一金，带薪年假，职称评定，住房补贴（偏远乡镇岗位额外享受乡镇工作补贴）。
企业岗：提供有竞争力的薪资（本科月薪4K-8K，硕士8K-15K，面议），五险一金，绩效奖金，节日福利，培训晋升机会，部分企业提供住宿或住房补贴。
基层服务项目：服务期内发放生活补贴（三支一扶每人每月3500元起），享受社保、考研加分、公务员定向招录、事业单位定向招聘等政策。
人才政策：对来永顺工作的博士、硕士、本科生，分别给予10万元、5万元、2万元的一次性安家补贴；工作满3年，再分别给予5万元、3万元、1万元购房补贴；可申请人才公寓（免租金3年）。