又是一年毕业季,怀揣教育理想的你，是否正在寻找一个既能施展才华、又能实现价值的平台？万庆教育2024校园招聘正式启动！作为深耕教育领域12年的综合教育服务集团，我们始终以“让每个孩子都能享有优质教育”为使命，现面向全国高校诚聘2024届应届毕业生，期待与你携手，在教育的星辰大海中扬帆起航！
关于万庆教育：用专业与热爱，书写教育答卷
万庆教育成立于2012年,是一家集K12学科辅导、素质教育、教育研发、教育科技于一体的现代化教育集团，目前在全国20个城市布局50余个学习中心，拥有全职教师2000余人，累计服务学员超50万人次，我们以“教研驱动、科技赋能、个性成长”为核心竞争力，自主研发“三维课堂”教学体系，引入AI智能学习平台，连续8年获评“地区最具影响力教育品牌”，是无数家长与学员信赖的教育伙伴。
你将与一群热爱教育、专业过硬的伙伴共事，见证每个孩子的成长蜕变；你的教育理念将落地生根，你的创新想法会被尊重与践行。
2024校园招聘岗位：多元赛道，总有一款适合你
本次招聘覆盖“教学、教研、职能、运营”四大类岗位，面向本科及以上学历的2024届应届毕业生（部分岗位接受优秀实习生），具体岗位如下：
▶ 教育类岗位（核心赛道）
- 学科教师（小学/初中/高中）：语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治等，负责对应学科的教学授课、学情分析、个性化辅导；
- 课程顾问：负责学员需求沟通、课程规划、家校服务，成为家长与学员的“教育伙伴”；
- 学习管理师：统筹学员学习进度、协调教学资源、跟踪学习效果，保障教学闭环落地。
▶ 教研类岗位（创新引擎）
- 课程研发专员：参与K12学科教材、讲义、习题的编写与迭代，结合新课标要求设计教学方案；
- 教育产品经理：调研市场需求，策划素质教育产品（如科学实验、人文素养、艺术启蒙等），推动产品落地与优化。
▶ 职能类岗位（坚实后盾）
- 人力资源专员：负责招聘、培训、员工关系等工作，搭建人才发展体系；
- 市场专员：策划线上线下招生活动，拓展渠道合作，提升品牌影响力；
- 行政专员：负责校区日常运营管理、后勤保障，确保教学秩序有序进行。
▶ 运营类岗位（增长动力）
- 校区运营助理：协助校长管理校区运营，包括数据统计、团队协调、客户维护等；
- 新媒体运营：负责公众号、短视频平台的内容创作与运营，打造教育IP。
我们希望你：有理想，更要有行动力
- 学历背景：本科及以上学历，2024届应届毕业生（毕业时间在2024年1月-2024年7月），专业对口者优先（教育类、文科类、理工类、商科类等均可投递）；
- 能力素养：具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和抗压能力，热爱教育事业，有责任心、有耐心；
- 加分项：有家教、支教、校园活动组织经验，或持有教师资格证、相关竞赛奖项者优先。
加入万庆，你将获得：不止于“工作”，更是“成长”
我们深知,优秀的人才需要沃土滋养，万庆教育为应届生打造“3年成长计划”，从“职场小白”到“业务骨干”，全程陪伴你的职业进阶：
✅ 薪酬福利：实力保障，无后顾之忧
- 有竞争力的薪资：本科年薪8-15万，硕士年薪12-20万（具体岗位面议，绩效奖金、年终奖金另计）；
- 完善福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、生日惊喜、年度体检、员工子女教育补贴；
- 生活关怀：免费工作餐、员工宿舍（部分城市）、交通补贴、团建基金，让你在异乡感受“家”的温暖。
✅ 职业发展：定制培养，晋升通道清晰
- “导师制”带教：入职匹配1对1资深导师，手把手指导教学/业务技能，快速适应职场；
- 分层培训体系：新人培训、技能进阶培训、管理能力培训，全年超100小时专业成长课程；
- 双晋升通道：管理岗（教师-教研组长-教学主管-校区校长）、专业岗（初级教师-高级教师-特级教师-学科带头人），你的能力决定你的高度。
✅ 工作环境：年轻活力，教育氛围浓厚
- 扁平化管理：没有复杂的层级关系，你的每个想法都能被倾听；
- 团队氛围：90后、00后占比超60%，定期举办教学研讨、技能比拼、趣味运动会，工作与快乐同行；
- 社会价值：你将直接参与孩子的成长过程，见证“知识改变命运”的力量，收获职业成就感。
招聘流程：简单四步，加入我们
- 网申投递：关注“万庆教育招聘”公众号，点击“校园招聘”菜单栏，选择意向岗位投递简历（附成绩单、相关证书更佳）；
- 简历筛选：HR将在3个工作日内完成筛选，通过者将收到面试通知；
- 面试考核：初试（线上/线下）→复试（专业能力测试+试讲/案例分析）→终试（HR面+高管面）；
- Offer发放：通过面试后3个工作日内发放offer，签约后即可加入万庆大家庭！
重要时间节点
- 网申截止：2024年5月31日
- 面试集中期：2024年6月-7月
- Offer发放：2024年6月起，分批次发放
- 入职时间：2024年7月-8月
