安徽灵碧202X届校园招聘信息，与你共筑未来，职等你来！

亲爱的202X届高校毕业生们：
当夏日的蝉鸣渐歇，秋风的脚步临近，又到了一年一度的校园招聘季，安徽灵碧作为深耕行业多年的创新型企业，始终秉持“人才是企业第一资源”的理念，现正式启动202X届校园招聘计划，我们期待与你携手，在科技与创新的浪潮中乘风破浪，共同书写职业发展的新篇章！

关于安徽灵碧：创新驱动，成就你我

安徽灵碧成立于2010年,总部位于安徽省合肥市，是一家以人工智能、大数据、物联网为核心的高新技术企业，业务涵盖智慧城市、智能制造、数字金融等多个领域，公司拥有国家级企业技术中心、博士后科研工作站，员工规模超2000人，其中研发人员占比达60%，年均研发投入占营收比重超15%。

多年来,灵碧始终以“用科技赋能生活，用创新服务社会”为使命，先后荣获“国家专精特新小巨人企业”“中国人工智能TOP50企业”等称号，产品与服务已覆盖全国30余个省份，并出口东南亚、中东等地区，你将与行业顶尖团队共事，参与国家级重点项目，见证技术从实验室到产业落地的全过程，实现个人价值与企业发展同频共振。

热招岗位：多元赛道，总有一席属于你

本次校园招聘面向全国高校202X届全日制本科及以上学历毕业生（含应届留学生），涵盖技术、产品、职能、市场四大类岗位，具体如下：

（一）技术类

软件开发工程师（Java/Python/C++/前端）：负责核心产品模块设计与开发，参与系统架构优化，要求计算机、软件工程等相关专业，熟悉至少一种编程语言，有项目经验者优先。
算法工程师（机器学习/计算机视觉/NLP）：参与算法模型研发与优化，推动AI技术在场景中的落地，要求数学、统计、人工智能等相关专业，熟悉TensorFlow/PyTorch等框架，有竞赛或论文发表经历者优先。
测试工程师：负责软件功能测试、性能测试、自动化测试，编写测试用例与报告，要求计算机、电子信息等相关专业，熟悉测试工具（如Selenium、Jmeter），有测试实习经验者优先。
嵌入式开发工程师：负责物联网设备硬件驱动开发与系统调试，要求自动化、电子信息、通信工程等相关专业，熟悉C语言、STM32等单片机开发。

（二）产品类

产品经理：负责需求调研、产品规划、功能设计与迭代，推动产品从0到1落地，要求计算机、工业设计、市场营销等相关专业，具备逻辑思维与用户洞察力，有产品实习或项目经验者优先。
产品运营专员：负责用户增长、活动策划、数据分析，提升产品活跃度与留存率，要求统计学、新闻传播、工商管理等相关专业，熟悉Excel、SQL等数据分析工具。

（三）职能类

人力资源专员：负责招聘、培训、员工关系等工作，要求人力资源管理、心理学等相关专业，沟通能力强，熟悉劳动法律法规。
财务专员：负责账务处理、预算管理、财务分析，要求会计、财务管理等相关专业，持有初级会计职称，熟练使用财务软件。
行政专员：负责办公行政、后勤保障、活动组织，要求行政管理、汉语言文学等相关专业，细心负责，具备较强的组织协调能力。

（四）市场类

市场推广专员：负责品牌推广、渠道拓展、活动策划，提升品牌知名度与市场份额，要求市场营销、广告学、新闻学等相关专业，有创意，具备文案撰写与活动执行能力。
销售管培生：通过系统化培养，成长为销售管理人才，负责客户开发、维护与销售目标达成，专业不限，具备抗压能力与沟通表达能力，有销售实习经验者优先。

我们为你提供：全方位保障，助力成长

有竞争力的薪酬：本科生年薪8-15万，硕士年薪15-25万，博士年薪30万+（具体面议）；年终奖、项目奖金、专利奖励等额外激励。
完善的福利体系：五险一金（按最高比例缴纳）、补充商业保险、带薪年假（5-15天）、节日福利（春节、端午等礼品）、餐补、交通补、住房补贴（应届生可申请人才公寓）、年度体检。
清晰的职业发展：“双通道”晋升机制（管理序列/专业序列），新人导师制、内部转岗机会、定期技能培训（外部专家授课、行业峰会参与）、海外交流与深造机会。
丰富的文化生活：篮球社、羽毛球社、读书会等兴趣社团，年度团建、家庭日、员工运动会、下午茶、生日会等，让你在工作之余感受团队温暖。