作为南通市基础教育的标杆,南通中学始终以“育人为本、追求卓越”为办学理念，百余年来培养了无数栋梁之才，为持续优化师资队伍结构，吸纳优秀教育人才，南通中学202X年度校园招聘工作已正式启动，本次招聘面向全国高校应届毕业生及优秀在职教师，提供涵盖多学科、多岗位的职业发展平台，为有志于投身教育事业的你打开成长之门。

招聘对象与基本条件

（一）招聘对象

  1. 202X届应届毕业生：本科及以上学历，师范类院校或综合类高校相关专业优秀毕业生，硕士、博士优先；
  2. 优秀在职教师：具有3年以上教学经验，年龄35周岁以下（骨干教师可适当放宽），获得区县级及以上教学类奖项者优先。

（二）基本条件

  1. 政治素质过硬,热爱教育事业，具有良好的职业道德和敬业精神；
  2. 具备相应学科教师资格证,普通话等级二级甲等及以上（语文学科需二级甲等以上）；
  3. 专业基础扎实,教学技能突出，能胜任一线教学及班主任工作；
  4. 身心健康,符合教师职业岗位要求。

招聘岗位需求

本次招聘覆盖初、高中全学科，具体岗位如下：

学段 招聘岗位 需求人数 专业要求
高中 语文教师 3-5 汉语言文学、学科教学（语文）等相关专业
高中 数学教师 3-5 数学与应用数学、学科教学（数学）等专业
高中 英语教师 2-4 英语、英语语言文学、翻译等专业
高中 物理、化学、生物教师 各2-3 对口专业，有竞赛指导经验者优先
高中 政治、历史、地理教师 各2-3 思想政治教育、历史学、地理科学等专业
高中 体育、艺术（音乐/美术）教师 各1-2 体育教育、音乐学、美术学等专业
初中 各学科教师 若干 与初中学科对应的专业，教学能力突出者优先
行政岗 教务/德育助理 1-2 教育学、管理学等相关专业

招聘流程

本次招聘遵循“公开、公平、公正”原则，具体流程如下：

  1. 报名阶段

    • 时间：202X年X月X日—X月X日
    • 方式：登录南通中学官网（www.ntsz.edu.cn）“人才招聘”专栏，填写《应聘登记表》，并提交以下材料扫描件：
      • 个人简历、身份证、学历学位证（应届生提供就业推荐表）、教师资格证、普通话等级证、获奖证书等；
      • 教学设计、教学视频（10-15分钟片段，应届生可提供试讲视频）。

  2. 资格审查
    学校将根据报名材料进行初审，通过者将通过短信/电话通知后续环节，未通过者不再另行通知。

  3. 考核环节

    • 笔试：考查学科专业知识、教育理论及综合素养；
    • 试讲/模拟上课：现场抽取课题，进行15分钟无生教学；
    • 面试：围绕教育理念、班级管理、应急处理等进行结构化问答。

  4. 体检与公示
    综合考核成绩排名前50%的进入体检环节，体检合格后在学校官网公示拟录用名单，公示期3个工作日。

  5. 录用签约
    公示无异议后，签订就业协议（应届生）或劳动合同（在职教师），办理入职手续。

福利待遇与发展支持

南通中学为教职工提供具有竞争力的薪酬体系和全方位的成长支持：

  1. 薪酬福利

    • 年薪：应届本科生8-12万，硕士10-15万，博士15-20万（骨干教师上不封顶）；
    • 福利：五险一金、补充公积金、年终绩效、节日福利、带薪寒暑假、定期体检、教师公寓（优惠租赁）、子女入学优惠等。

  2. 职业发展

    • 导师制培养：为青年教师配备“双导师”（教学导师+德育导师），一对一指导；
    • 培训体系：参与国家级、省级教师培训，赴名校交流学习，支持攻读在职博士、申报课题；
    • 晋升通道：完善的职称评定机制，优秀青年教师可破格晋升“教坛新秀”“学科带头人”。

  3. 工作环境

    现代化教学设施、智慧化校园环境，浓厚的教研氛围，和谐的团队文化。

报名注意事项

  1. 报名材料需真实有效,如有弄虚作假，取消应聘资格；
  2. 请保持通讯畅通,及时关注招聘通知，错过重要环节视为自动放弃；
  3. 本次招聘不收取任何费用,请警惕虚假信息，谨防上当受骗。

联系方式

  • 咨询电话：0513-XXXXXXX（王老师）、0513-XXXXXXX（李老师）
  • 学校地址：江苏省南通市崇川区人民中路20号
  • 官方邮箱：ntzhr@163.com（邮件主题请注明“应聘学科+姓名+毕业院校”）

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