202X届毕业生注意！知名连锁餐饮企业迪欧咖啡（DIO COFFEE）校园招聘正式启动！作为深耕行业20余年的国民品牌，迪欧始终以“让咖啡融入生活”为使命，现面向全国高校招募新鲜血液，涵盖管理培训生、职能类、技术类、业务类等多领域岗位，为应届生提供“成长型+赋能型”职业平台，以下是最新招聘信息汇总，助你精准把握机遇,顺利拿到心仪Offer！
关于迪欧：与你共赴“咖啡与成长”之约
迪欧咖啡成立于1999年，凭借“咖啡+西餐+商务社交”的创新模式，已在全国300+城市布局近千家门店，成为兼具品牌影响力与用户口碑的连锁餐饮标杆，公司重视年轻人才培养，通过“导师制+双通道晋升+专项培训”体系，助力应届生从职场新人快速成长为业务骨干，你将接触前沿的餐饮运营逻辑、多元化的业务场景,与团队共同探索行业新可能。
最新招聘岗位：多领域选择，匹配你的专业与热爱
本次校园招聘覆盖全国20+省份，针对202X届全日制本科及以上学历毕业生（部分岗位接受优秀大专生），以下为核心岗位类别及具体要求（注：具体岗位名称及数量以官方最新发布为准）：
▍【管理培训生】（全国门店分配）
岗位职责：
- 参门店全流程运营管理，包括前厅服务、后厨协作、客户关系维护等；
- 协助制定门店营销计划，推动会员增长与业绩提升；
- 通过轮岗学习，储备门店管理人才，目标成长为区域经理。
任职要求： - 酒店管理、工商管理、市场营销等相关专业优先；
- 具备较强沟通能力、抗压能力及团队协作精神；
- 有学生干部、社团管理经验或餐饮实习经历者优先。
▍【职能类岗位】
- 人力资源专员（总部）
- 协助招聘、培训、员工关系模块工作，参与校园招聘项目执行；
- 要求：人力资源管理、心理学专业，细心严谨，擅长沟通协调。
- 市场营销专员（区域/总部）
- 策划门店线上线下营销活动，分析用户数据优化推广策略；
- 要求：广告学、新闻传播、数字媒体专业，熟练使用PS、剪映等工具。
- 财务专员（总部）
- 负责门店日常账务核算、费用报销管理，协助编制财务报表；
- 要求：会计、财务管理专业，持有初级会计职称，熟练使用Excel。
▍【技术类岗位】
- 餐饮研发专员（中央厨房）
- 参与新品研发（咖啡、茶饮、轻食），优化产品配方与制作流程；
- 要求：食品科学与工程、烹饪与营养教育专业，对创新食材敏感。
- IT运维专员（总部）
- 负责门店收银系统、会员系统维护，解决日常技术故障；
- 要求：计算机科学与技术、软件工程专业，了解Windows/Linux系统。
▍【业务类岗位】
- 销售代表（区域渠道）
- 开拓企业客户（如写字楼、商超），洽谈合作业务；
- 要求：专业不限，具备销售思维，目标感强，有实习经验者优先。
- 新媒体运营（总部）
- 运营抖音、小红书等平台账号，策划内容提升品牌影响力；
- 要求：中文、传媒专业，有文案撰写或短视频剪辑经验。
招聘流程：五步通关，高效入职
- 网申投递：即日起至202X年XX月XX日（部分岗位招满即止）；
- 简历筛选：HR将根据岗位要求匹配简历，3-5个工作日内通过邮件/短信通知；
- 笔试测评：部分职能/技术岗位需在线笔试（行测、专业题）；
- 面试环节：初面（HR面）→ 复面（业务部门面）→ 终面（高管面），全程采用视频/线下形式；
- Offer发放：通过面试者将在1周内收到录用通知，签订三方协议。
福利待遇：不止“薪资”，更有“成长礼包”
- 薪酬竞争力：本科起薪8-12K/月（管理培训生面议），年终奖+绩效奖金；
- 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼金、年度体检；
- 成长赋能：新人入职培训、专业技能提升课程、管理干部晋升通道；
- 生活关怀：员工咖啡免费畅饮、门店消费折扣、团建活动、住宿补贴（部分城市）。
投递方式：官方渠道，精准直达
- 网申地址：登录迪欧招聘官网（www.diocoffee.com/hr）或“迪欧咖啡招聘”微信公众号，选择“校园招聘”岗位投递；
- 内推渠道：联系迪欧在职员工获取内推码，简历优先筛选；
- 校园宣讲会：将于9-11月走进全国50+高校（
