毕业季即将来临,你是否在寻找一个能施展才华、实现梦想的平台?宿迁泽达(可替换为具体企业全称,如“宿迁泽达职业技术学院”“宿迁泽达科技有限公司”等,此处以“宿迁泽达”代称)202X校园招聘正式启动!我们深耕[企业核心领域,如“职业教育”“智能制造”“信息技术”等]多年,始终以“人才是企业第一资源”为理念,现面向全国高校诚聘202X届优秀毕业生,期待与你携手,共赴成长新征程!

关于我们:扎根宿迁,与时代同行

宿迁泽达作为[企业性质,如“本土高新技术企业”“职业教育领军机构”“行业知名企业”],自[成立年份]年扎根宿迁以来,始终秉持“[企业使命,如‘赋能人才,服务社会’‘创新科技,改变生活’]”的初心,在[具体业务领域,如“职业教育服务”“智能制造研发”“数字产业建设”]等领域持续深耕,公司拥有[核心优势,如“专业的研发团队”“完善的人才培养体系”“广阔的市场发展前景”],员工规模超[人数]人,业务覆盖[区域/范围],你将与一群充满激情的伙伴共事,在实战中积累经验,在创新中突破自我,与企业共同成长!

热招岗位:多元赛道,总有一款适合你

本次校园招聘覆盖技术研发、市场营销、职能管理、教学教研等多个领域,针对不同专业、不同兴趣的同学,我们准备了丰富的岗位选择,具体如下:

▶ 技术研发类

  • 岗位名称:软件工程师(Java/Python/前端)、算法工程师、硬件工程师、测试工程师
  • 需求专业:计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、自动化、数据科学等相关专业
  • :参与产品核心模块开发、算法优化、硬件设计或质量测试,推动技术创新与落地

▶ 市场营销类

  • 岗位名称:市场专员、新媒体运营、销售代表、商务拓展
  • 需求专业:市场营销、广告学、新闻传播、工商管理、国际经济与贸易等相关专业
  • :负责市场调研与推广、新媒体内容策划与运营、客户开发与维护,助力品牌影响力提升

▶ 职能管理类

  • 岗位名称:人力资源专员、行政助理、财务专员、法务助理
  • 需求专业:人力资源管理、行政管理、会计学、法学等相关专业
  • :协助开展招聘培训、行政事务处理、财务核算或法务合规支持,保障企业高效运转

▶ 教学教研类(如适用)

  • 岗位名称:职业院校教师(计算机、机电、经管等专业)、课程研发专员
  • 需求专业:教育学、相关专业学科背景(如计算机、机械、工商管理)
  • :承担一线教学任务、参与课程体系设计与教材开发,培养应用型人才

(注:具体岗位以企业实际招聘需求为准,更多岗位详情可关注企业官网或招聘公众号)

招聘要求:我们期待这样的你

  • 学历背景:202X届全日制本科及以上学历,优秀专科生可酌情考虑(部分岗位标注“硕士优先”的以岗位要求为准);
  • 专业匹配:岗位相关专业优先,非专业但能力突出者可投递;
  • 能力素质:具备扎实的专业基础、良好的沟通表达能力与团队协作精神,有责任心、学习能力强,有相关实习、项目经验者优先;
  • 其他要求:认同企业文化,积极主动,能承受一定工作压力,无不良诚信记录。

福利待遇:全方位保障,助力职业启航

我们为员工提供具有竞争力的薪酬福利体系,让你“劳有所得,成长有伴”:

  • 薪酬激励:行业内具有竞争力的薪资(具体面议)+绩效奖金+年终奖金+项目提成,优秀人才可享特殊人才津贴;
  • 福利保障:五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)、带薪年假、法定节假日、节日福利(春节/中秋等)、生日福利、餐补/交通补贴/通讯补贴;
  • 成长支持:完善的岗前培训+在职技能提升培训+导师带教制度,清晰的职业晋升通道(管理序列/专业序列双通道发展);
  • 人文关怀:定期团建活动、员工体检、员工宿舍/住房补贴、工会福利(如健身房、阅览室等),关注员工工作与生活平衡。

招聘流程:简单四步,锁定Offer

  1. 网申投递:通过指定渠道投递简历(详见“报名方式”);
  2. 简历筛选:HR将对简历进行筛选,通过者将收到笔试/面试通知;
  3. 考核面试:分为初面(专业能力+综合素质)、复试(部门负责人+分管领导),部分岗位增设笔试;
  4. Offer发放:通过考核者将收到正式录用Offer,签订三方协议,后续办理入职手续。

报名方式:即刻投递,开启未来

  • 网申邮箱:zhaopin@zeda.com(邮件主题请注明“校园招聘+岗位名称+姓名+学校+专业”,简历附PDF格式);