林州十牛2024校园招聘正式启动，寻找未来之星，共筑发展新篇

金秋送爽，硕果飘香，又到了一年一度的校园招聘季，扎根林州、深耕行业多年的林州十牛（以下简称“十牛”）于近日正式启动2024年度校园招聘计划，面向全国高校应届毕业生抛出橄榄枝，期待与充满活力、勇于创新的青年才俊携手，共同书写企业发展的新篇章，作为林州本土成长起来的标杆企业，十牛始终以“人才是企业第一资源”为核心理念，此次招聘不仅为应届生提供多元化的职业发展平台，更致力于通过系统化的培养体系,帮助新人快速成长为企业发展的中坚力量。

关于林州十牛：本土企业的成长与担当

林州十牛成立于2010年，起源于“红旗渠精神”发源地的林州，是一家以智能制造为核心，集研发、生产、销售、服务于一体的国家级高新技术企业，公司主营业务涵盖智能装备制造、工业自动化解决方案、新能源材料三大领域，产品广泛应用于汽车、电子、能源、航空航天等行业，客户覆盖国内30余个省份及东南亚、欧洲市场。

自成立以来，十牛始终秉承“艰苦创业、务实创新”的林州精神，坚持“技术驱动、品质为先”的发展理念，通过持续的研发投入（年研发占比超营收8%）和产学研合作（与郑州大学、河南工业大学等高校共建联合实验室），已累计获得专利56项，其中发明专利12项，先后荣获“河南省专精特新中小企业”“林州市科技创新示范企业”等称号。

十牛拥有员工800余人，其中研发团队占比达35%，形成了以“老带新、传帮带”为核心的人才梯队，公司注重员工成长，建立了完善的培训体系和晋升通道，从新员工入职培训到专业技能提升，从管理梯队建设到跨部门轮岗,为每一位员工提供清晰的职业发展路径。

2024校园招聘：岗位多元，机遇广阔

本次校园招聘，十牛面向全国2024届全日制本科及以上学历毕业生（部分岗位可放宽至优秀专科生），计划招聘120余人，涵盖技术研发、市场营销、职能管理、生产运营四大类岗位，具体包括：

▍技术研发类（需求人数：50人）

岗位方向：机械工程师、电气工程师、软件工程师（嵌入式/算法）、材料研发工程师、自动化控制工程师
工作地点：林州总部、郑州研发中心
专业要求：机械工程、电气工程及其自动化、计算机科学与技术、软件工程、材料科学与工程、自动化等相关专业

▍市场营销类（需求人数：30人）

岗位方向：市场专员（国内/海外）、销售工程师、客户经理、品牌策划专员
工作地点：林州总部、国内各区域办事处（北京、上海、广州、成都等）、海外分公司（东南亚/欧洲）
专业要求：市场营销、国际经济与贸易、工商管理、英语、小语种等相关专业，具备良好的沟通能力和抗压能力

▍职能管理类（需求人数：25人）

岗位方向：人力资源专员、财务专员、法务专员、采购专员、行政专员
工作地点：林州总部
专业要求：人力资源管理、会计学、法学、物流管理、行政管理等相关专业，熟练使用办公软件，具备细心严谨的工作态度

▍生产运营类（需求人数：15人）

岗位方向：生产管理储备干部、质量控制工程师、供应链管理专员
工作地点：林州生产基地
专业要求：工业工程、质量管理、物流管理、机械制造等相关专业，了解生产现场管理流程者优先

招聘要求：我们期待这样的你

学历背景：2024届全日制本科及以上学历，部分岗位（如生产运营、销售类）可接受优秀专科生；
专业能力：专业基础扎实，掌握岗位所需的核心技能（如机械工程师需熟练使用CAD、SolidWorks等软件，软件工程师需熟悉C++/Python等编程语言）；
综合素质：具备良好的学习能力、沟通能力、团队协作精神，有责任心，能承受一定的工作压力；
加分项：有相关实习经历、项目经验、学生干部经历或获得校级及以上奖学金者优先。

福利待遇：全方位保障，让你安心成长

十牛深知“人才是企业的核心竞争力”，为吸引和留住优秀人才，公司提供具有竞争力的薪酬福利体系：

▍薪酬激励

起薪标准：本科月薪6k-10k，硕士月薪10k-15k，博士面议（具体根据岗位、学历及能力定薪）；
奖金体系：年终奖（2-6个月薪资）、项目奖金、专项贡献奖、季度绩效奖金；
股权激励：核心岗位员工可享受公司股权激励计划，共享企业发展红利。

▍福利保障

基础福利：五险一金（足额缴纳）、带薪年假（5-15天）、法定节假日、节日福利（春节、中秋等）、餐补（20元/天）、住宿补贴（公司提供员工公寓或租房补贴）、交通补贴（500-1000元/月）；
健康关怀：年度体检、健身房（免费）、员工食堂（三餐补贴）、心理咨询热线；
生活关怀：员工生日福利、结婚礼金、生育礼金、子女教育补贴、高温补贴、冬季取暖补贴。