当秋风吹过校园的林荫道,毕业的钟声渐近,新一届应届毕业生正站在人生的十字路口,寻找与理想同频的职业舞台,作为深耕教育领域十余年的粤大教育,2024校园招聘正式启动!我们期待与你一同,以热爱为底色,以专业为基石,在教育的星辰大海中扬帆起航,用青春力量书写“让教育更有温度,让成长更有力量”的答卷。

关于粤大教育:用专业深耕教育沃土

粤大教育成立于2010年,是一家集K12学科辅导、职业教育、教育科技研发、教育咨询服务于一体的综合性教育机构,自创立以来,我们始终秉持“以学生为中心,以质量为生命”的办学理念,累计服务学员超50万人次,覆盖华南、华东、华中等多个区域,拥有30余所直营校区及一支由资深教师、教研专家、运营精英组成的千余人团队。
我们不仅是知识的传递者,更是成长的陪伴者,我们相信,优秀的教育者需要兼具扎实的专业功底与温暖的教育情怀,而粤大教育正是这样一个为人才提供沃土的平台——无论是初出茅庐的应届生,还是经验丰富的行业精英,都能在这里找到属于自己的成长路径,实现从“职场新人”到“教育骨干”的蜕变。

2024校园招聘岗位:多元赛道,总有一款适合你

本次校园招聘面向2024届全日制本科及以上学历毕业生(部分岗位接受优秀应届专科生),覆盖教育、运营、职能、技术四大方向,提供20+类岗位,满足不同专业背景与职业追求的求职需求:

▶ 教育类核心岗位(教育梦想的实践场)

  • 中小学全科教师(语文、数学、英语、物理、化学等)
    职责:负责对应学科的教学授课,制定个性化教学方案,跟踪学员学习进度,与家长保持高效沟通。
    要求:本科及以上学历,对应学科专业背景优先,持有教师资格证或具备考取资格,热爱教育、亲和力强、逻辑清晰。
  • 课程研发专员
    职责:参与K12或职业教育课程体系设计,编写教材、讲义及配套习题,结合学情优化教学内容。
    要求:教育学、心理学、学科相关专业,具备扎实的文字功底与创新能力,对教育趋势有敏锐洞察。
  • 学习管理师
    职责:作为学员与教师的桥梁,负责学员学情跟踪、课程安排、家校沟通,提升学员学习体验与效果。
    要求:沟通能力突出,责任心强,有耐心,教育、心理学、市场营销专业优先。

▶ 运营类岗位(教育生态的连接者)

  • 校区运营专员/主管
    职责:负责校区日常运营管理,包括招生推广、学员服务、团队协作,推动校区业绩目标达成。
    要求:具备目标感与执行力,熟悉教育行业特性,有学生干部或实习经验者优先。
  • 市场推广专员
    职责:策划并执行校区线上线下招生活动,拓展合作渠道,提升品牌影响力。
    要求:创意十足,擅长活动策划与新媒体运营(如抖音、微信公众号),市场营销、广告学专业优先。

▶ 职能类岗位(稳健发展的支撑力)

  • 人力资源专员
    职责:协助招聘、培训、员工关系等工作,搭建人才梯队,优化人力资源管理体系。
    要求:人力资源管理、行政管理等专业,细致严谨,具备良好的沟通协调能力。
  • 行政助理
    职责:负责校区日常行政事务(如文档管理、物资采购、会务安排),保障校区高效运转。
    要求:熟练使用办公软件,耐心细致,有服务意识。

▶ 技术类岗位(教育创新的驱动力)

  • 教育产品经理
    职责:调研教育市场需求,设计在线教育产品功能,协调研发团队落地产品迭代。
    要求:计算机、教育技术相关专业,对教育科技有热情,具备产品思维与项目管理能力。
  • 新媒体运营专员
    职责:负责公司新媒体矩阵(抖音、小红书、视频号等)的内容策划与运营,提升用户粘性与品牌曝光。
    要求:网感好,擅长短视频制作、文案撰写,有相关实习经验者优先。

招聘流程:五步走,轻松拿下Offer

  1. 网申投递(2023年10月-2024年3月):
    登录粤大教育官方招聘官网(https://zhaopin.yuedaedu.com)或关注“粤大教育招聘”微信公众号,选择意向岗位投递简历(需附个人成绩单、相关证书、实习证明等材料)。
  2. 简历筛选(投递后3-5个工作日):
    HR将根据岗位要求筛选简历,通过者将收到笔试/面试通知。
  3. 笔试与面试(分阶段进行):
    • 教育类岗位:包含学科知识测试、10分钟模拟授课(现场指定课题);
    • 非教育类岗位:包含行测/专业能力测试、结构化面试;
    • 终面:由部门负责人与高管进行,重点考察职业素养与岗位匹配度。
  4. Offer发放(面试后1周内):
    通过者将收到电子Offer,明确薪资、岗位、入职时间等信息。
  5. 签约入职(2024年7月-8月):
    签订三方协议,参加入职培训,开启粤大教育职业之旅。

我们为你提供:有温度的成长与有竞争力的回报

选择粤大教育,你将获得:

  • 薪酬福利:

    具有竞争力的薪资(