宿迁电大202X年校园招聘信息汇总，把握机遇，职等你来！

为吸纳优秀青年人才,优化师资队伍结构，助力宿迁地区教育事业发展，宿迁广播电视大学（以下简称“宿迁电大”）202X年度校园招聘工作正式启动，本次招聘面向全国普通高等院校应届毕业生及符合条件的往届毕业生，提供教学、管理、技术等多类岗位，现将具体信息汇总如下，欢迎有志之士踊跃报考。

学校简介

宿迁电大是宿迁市人民政府直属的新型高等学校,以“立足宿迁、服务地方、培养应用型人才”为办学宗旨，集学历教育、非学历教育、社区教育、终身学习服务于一体，是宿迁地区构建终身教育体系、建设学习型社会的重要基地，学校办学历史悠久，师资力量雄厚，教学设施完善，始终致力于为区域经济社会发展培养高素质技术技能人才，加入宿迁电大，您将与一群热爱教育、勇于创新的同仁共事，在教书育人、服务社会的广阔平台上实现自我价值。

招聘岗位及数量

本次招聘计划共计XX个岗位,具体分为以下类别：

（一）教学科研岗（XX名）

岗位方向：汉语言文学、数学与应用数学、英语、计算机科学与技术、机电一体化、学前教育、会计学等专业教师。
：承担相关专业课程教学、教学研究、课程建设及指导学生实践等工作。

（二）行政管理岗（XX名）

岗位方向：党政办公室、教务处、学生处、招生办、人事处等部门管理及辅助人员。
：负责部门日常事务管理、公文处理、活动组织、数据统计、咨询服务等。

（三）技术支持岗（XX名）

岗位方向：网络技术、教育信息化、多媒体设备维护、实验室管理。
：负责校园网络运维、在线教学平台管理、教学设备维护及技术支持服务。

（四）学生服务岗（XX名）

岗位方向：辅导员、班主任、就业指导专员。
：负责学生思想政治教育、日常管理、学业指导、心理健康辅导及就业创业服务。

招聘条件

（一）基本条件

拥护中国共产党的领导,热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和敬业精神。
具备岗位所需的专业知识、业务能力和身体条件，能胜任岗位工作。
年龄一般在35周岁以下（1989年X月X日后出生），部分岗位可适当放宽（详见岗位表）。

（二）学历与专业要求

教学科研岗：一般要求全日制硕士研究生及以上学历，且本科及研究生阶段所学专业与招聘岗位专业一致或相近；具有中级及以上职称或行业从业经验者优先。
行政管理岗、技术支持岗、学生服务岗：一般要求全日制本科及以上学历，专业与岗位需求匹配；往届毕业生需具备1年以上相关工作经验，应届毕业生需在校期间表现优秀、无挂科记录。

（三）其他要求

教学科研岗需具备教师资格证或教师资格认定条件（应届毕业生需在入职后1年内取得）；
学生服务岗（辅导员/班主任）需具备较强的沟通能力和组织协调能力，有学生干部经历者优先；
技术支持岗需熟悉相关办公软件及专业技术工具,持有相关职业资格证书者优先。

招聘流程

本次招聘按照“发布公告—网上报名—资格初审—笔试—面试—体检—考察—公示—录用”的程序进行：

报名方式：采用网上报名，应聘者需登录宿迁电大官网（www.sqdd.cn）“人才招聘”专栏，下载并填写《宿迁电大校园招聘报名表》，连同个人简历、学历学位证书（应届生提供就业推荐表）、资格证书、成绩单等扫描件打包发送至招聘邮箱：sqddzp@163.com，邮件主题命名为“应聘岗位+姓名+学历+毕业院校”。
报名时间：202X年X月X日至202X年X月X日。
资格初审：学校将根据岗位条件对应聘者资格进行初步审核，初审合格者将通过短信或电话通知参加笔试，未进入环节者不再另行通知。
笔试：主要测试岗位所需专业知识、综合能力及教育理论素养，教学科研岗增加试讲环节（提前30分钟抽取课题备课，现场授课15分钟）。
面试：根据笔试成绩从高到低，按1:3比例确定面试人选，主要考察语言表达、逻辑思维、岗位匹配度及职业素养。
体检与考察：根据笔试、面试总成绩（笔试占40%，面试占60%）确定体检人选，体检合格后进行考察，重点考察思想政治表现、道德品质、遵纪守法等情况。
公示与录用：对考察合格人员进行公示，公示无异议后办理录用手续，签订劳动合同，约定试用期。