当青春遇上机遇，当理想融入实践，广发银行202X财务校园招聘正式启动！作为国内领先的股份制商业银行，广发银行始终秉持“人才兴行”理念，现面向全国高校招募财务精英，为应届生提供施展才华的广阔平台，与金融行业共成长,与优秀者同闪耀！
关于广发银行：实力为基，与你同行
广发银行成立于1988年，是国内最早组建的股份制商业银行之一，总部位于广州，注册资本达733.66亿元人民币，股权结构涵盖中国人寿、中信集团等知名企业，作为系统重要性银行，广发银行在全国设有42家分行、近千家网点，服务网络覆盖主要经济区域，形成了“立足大湾区、辐射全国、连接全球”的发展格局。
在金融科技浪潮下，广发银行以“数字广发”为战略引领，持续深化改革创新，致力于打造“一流智慧银行”，而财务体系作为银行稳健运营的“压舱石”，始终聚焦“价值创造、风险防控、战略支撑”三大核心，为业务发展提供坚实保障，加入广发财务，你将亲历金融财务体系的运作逻辑，在实战中锤炼专业能力,与行业精英并肩探索财务数字化转型新路径。
我们期待这样的你：财务新星，潜力无限
本次财务校园招聘面向202X届应届毕业生（本科及以上学历），涵盖以下核心岗位方向，总有一款适合你：
▍岗位类别及职责
-
财务管培生（财务方向）
- 轮岗学习财务核算、资金管理、预算管理、财务分析等模块，系统掌握银行财务全流程运作；
- 参与财务数字化转型项目，协助搭建智能财务模型，推动数据驱动的决策支持；
- 深度对接业务部门，提供财务解决方案，助力业务降本增效与风险管控。
-
财务专员（核算方向）
- 负责日常账务处理，包括凭证审核、会计核算、报表编制，确保财务数据准确合规；
- 配合内外部审计检查，落实财务制度与监管要求，维护财务信息安全性；
- 参与财务系统优化，提升核算自动化水平，推动财务流程标准化。
-
资金管理岗
- 协助开展资金头寸管理、流动性监控，保障银行资金链安全稳定；
- 参与资金清算、同业业务等操作，熟悉支付结算与金融市场工具；
- 运用数据分析工具，监测资金流动趋势，为资金调度提供数据支持。
-
风险管理岗（财务方向）
- 参与财务风险评估，识别信贷业务、财务报表中的潜在风险点；
- 协助制定风险控制指标，推动财务风险预警模型建设；
- 撰写风险分析报告，为管理层提供风险防控建议，助力银行稳健经营。
▍任职要求
- 学历背景：本科及以上学历，财务、金融、会计、经济、数学等相关专业优先；硕士毕业生可适当放宽专业限制，需具备扎实的财务基础知识。
- 技能储备：熟悉企业会计准则、财务报表编制逻辑，掌握Excel、PPT等办公软件，有SAP、Oracle等财务系统操作经验者优先。
- 综合素质：具备较强的逻辑思维能力、数据分析能力与沟通协调能力，对金融行业有浓厚兴趣，能快速适应团队协作与高压工作环境。
- 加分项：持有CPA、ACCA、CFA等专业资格证书，有财务相关实习经历或校园干部经历者。
招聘流程：六步走，offer直达
广发银行财务校园招聘采用标准化选拔流程，确保公平公正，为你提供清晰的成长路径：
- 网申投递：即日起至202X年X月X日（具体截止时间以官方通知为准）
- 简历初筛：根据岗位要求筛选候选人，通过者将收到笔试邀请
- 在线笔试：考察专业知识（财务、会计）、行测能力、职业素养
- 面试环节：包含初面（专业面）、终面（综合面），部分岗位增设小组讨论
- Offer发放：通过面试者将收到录用意向书，明确岗位、薪酬及培养计划
- 签约入职：签订三方协议，202X年X月正式入职，参与“启航计划”新人培训
我们为你提供：全方位成长保障
加入广发财务，你将获得行业内有竞争力的薪酬福利与完善的培养体系：
▍薪酬福利
- 薪酬体系：基本工资+绩效奖金+年终奖，年度调薪机会，硕士及以上学历可享人才补贴；
- 福利保障：五险一金（含补充公积金）、企业年金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利、年度体检；
- 生活关怀：员工食堂、交通补贴、通讯补贴、工会活动（文体赛事、兴趣社团、亲子活动等）。
▍培养与发展
- “双导师”制：配备业务导师与职业导师，一对一指导专业技能与职业规划；
- 分层培训：新人入职培训+专业能力提升培训+管理能力培养，覆盖全职业周期；
- 轮岗机制：管培生岗位跨部门轮岗，多元化体验财务与业务协同，快速成长为复合型人才；
- 晋升通道：管理序列与专业序列双通道发展，优秀者可参与“青年干部计划”，加速走向核心管理岗位。
应聘方式：即刻行动，未来可期
- 网申入口：登录广发银行官方招聘官网（https://campus.gdb.com.cn），选择“财务类岗位”投递简历；
- 公众号投递：关注“广发银行招聘”微信公众号，点击“校园招聘”菜单栏进入报名页面；
- 材料要求：简历（附照片）、成绩单、相关证书（英语四六级、专业资格证等）、实习证明（如有），所有材料需真实有效，虚假信息
