在这个充满机遇与挑战的时代，每一份努力都在为未来铺路，扬州中瑞作为[行业领域，如：智能制造/信息技术/现代服务等]的骨干企业，始终以“人才为企业第一资源”为核心理念，现面向全国高校202X届毕业生启动校园招聘计划，寻找有梦想、敢拼搏、愿成长的你,共同在扬州这片沃土上书写职业新篇章！
公司简介：扎根扬州，实力铸就未来
扬州中瑞成立于[成立年份，如：2005]年，总部位于扬州[具体区域，如：经济技术开发区/高新技术产业园区]，是一家专注于[核心业务，如：高端装备研发与制造/数字化转型解决方案/绿色能源技术应用]的国家高新技术企业，公司拥有[核心优势，如：行业领先的研发团队、自主知识产权专利技术、覆盖全国的销售网络]，产品服务远销国内外市场，连续多年荣获“扬州纳税大户”“江苏省诚信企业”等称号。
依托扬州“长三角一体化重要节点城市”的区位优势，中瑞始终秉持“创新驱动、质量为先、以人为本”的发展理念，致力于为客户提供[产品/服务特色，如：高性能、高可靠性的智能化解决方案]，同时为员工搭建广阔的职业发展平台,让每一位中瑞人都能在成长中实现自我价值。
招聘岗位：多元赛道，总有一款适合你
本次校园招聘覆盖技术研发、职能管理、市场营销、生产运营等四大类岗位，具体包括：
▶ 技术研发类
- 岗位方向：软件工程师（Java/Python/前端）、硬件工程师（嵌入式/电子）、算法工程师（机器学习/图像处理）、研发助理（材料/机械）
- 专业要求：计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业
- 能力素质：扎实的专业基础，熟悉相关开发工具/软件，有项目经验或竞赛获奖者优先
▶ 职能管理类
- 岗位方向：人力资源专员、财务专员、行政助理、法务助理
- 专业要求：人力资源管理、财务管理、工商管理、法学、行政管理等相关专业
- 能力素质：良好的沟通协调能力、文字表达能力，熟练使用办公软件，学生干部或实习经验者优先
▶ 市场营销类
- 岗位方向：销售代表（国内/国际）、市场专员、客户经理、品牌推广专员
- 专业要求：市场营销、国际经济与贸易、新闻传播、工商管理等相关专业
- 能力素质：积极主动，具备市场洞察力和谈判能力，有校园活动策划或销售实习经验者优先
▶ 生产运营类
- 岗位方向：生产管理专员、质量控制工程师、供应链管理专员、设备维护技术员
- 专业要求：工业工程、质量管理、物流管理、机械工程等相关专业
- 能力素质：严谨细致，熟悉生产流程或质量管理体系，能适应车间实习环境
工作地点：扬州总部及全国主要业务城市（如上海、南京、苏州等，具体岗位标注）
招聘流程：五步走，轻松拿下offer
- 网申投递：即日起至202X年X月X日，通过官方渠道提交简历
- 简历筛选：X月中旬，HR团队根据岗位需求筛选简历，通过者将收到笔试/面试通知
- 笔试测评：技术岗需进行线上专业笔试，职能岗/销售岗进行行测能力测试
- 多轮面试：初面（HR面）→ 复面（业务部门面）→ 终面（高管面，部分岗位）
- offer发放：X月底前发放录用意向书，确认后签订三方协议
福利待遇：全方位保障，助力成长无忧
扬州中瑞为应届生提供行业内具有竞争力的薪酬福利体系，具体包括：
▶ 薪酬激励
- 起薪标准：本科8-12K/月，硕士12-18K/月，博士面议（具体根据岗位、学历及能力定薪）
- 年终奖金：年度绩效奖金（1-6个月薪资）+ 项目提成（销售/技术岗）
- 专项奖励：专利申请奖、技术创新奖、优秀员工奖等
▶ 福利保障
- 五险一金：足额缴纳五险一金（按最高比例基数），补充商业保险
- 生活补贴：扬州本地员工提供交通补贴、餐补；外地员工提供住宿补贴（或人才公寓）
- 健康关怀：年度体检、带薪年假（5-15天）、节日福利（春节/中秋等）、生日礼金
▶ 成长支持
- 导师带教：入职配备“一对一”导师，3个月快速融入，1年成为岗位骨干
- 培训体系：新员工入职培训+专业技能培训+管理能力培训，支持外部进修、职称评定
- 晋升通道：管理序列“专员-主管-经理-总监”、技术序列“助理工程师-工程师-高级工程师-专家”双通道发展
应聘方式：即刻行动，锁定你的专属岗位
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网申入口
- 官方招聘网站：[公司官网招聘板块链接]
- 官方微信公众号：搜索“扬州中瑞招聘”，点击“校园招聘”投递
- 第三方平台：前程无忧、智联招聘“扬州中瑞202X校园招聘”专场
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**简历
