在城市化进程加速与人们对美好生活需求日益增长的今天,物业服务作为连接人与空间、人与社区的重要纽带，正扮演着越来越关键的角色，金地物业，作为中国物业行业的领军企业之一，始终以“匠心服务、呵护美好生活”为使命，连续多年入选“中国物业服务百强企业TOP10”，凭借专业的服务品质、创新的管理模式与深厚的人文底蕴，成为无数毕业生向往的职业起点，202X年金地物业校园招聘正式启动，诚邀怀揣梦想、锐意进取的应届毕业生加入，共同书写物业行业的精彩篇章！
关于金地物业：行业标杆，实力铸就
金地物业成立于1993年,是金地集团（上市公司，股票代码600383）旗下核心成员企业，历经30年发展，已布局全国100余个城市，服务超500万业主，管理项目涵盖住宅、商业、写字楼、产业园、政府公建、高校园区等多种业态，公司始终秉持“精品服务、真情关爱”的核心价值观，以科技赋能服务（如智慧物业平台“享家”APP）、标准化运营体系（ISO9001、ISO14001、OHSAS18001三体系认证）与人性化社区文化构建，为客户提供“有温度、有质感”的服务体验，你将接触行业前沿的实践案例，与顶尖团队并肩作战，在快速成长的平台中实现个人价值与企业发展的同频共振。
202X校园招聘：热招岗位，职等你来
（一）招聘对象
202X届全日制本科及以上学历毕业生（含应届毕业生、毕业1年内未就业毕业生），专业不限，欢迎物业管理、工程管理、市场营销、财务管理、人力资源、计算机、中文、新闻等相关专业同学投递。
（二）热招岗位类别
金地物业为不同专业背景的同学提供多元化岗位方向,覆盖“管理+专业+职能”全维度成长路径：
- 运营管理类：物业管家、项目经理助理、运营管理专员（负责项目日常服务统筹、客户关系维护、品质监督等）；
- 工程运维类：工程管理员（强电、弱电、暖通、给排水等方向）、设施设备维护专员（负责项目设施巡检、维修、节能管理）；
- 市场拓展类：市场拓展专员（负责新项目拓展、客户对接、招投标方案撰写）；
- 职能支持类：人力资源专员、财务专员、行政专员、法务专员（为业务发展提供专业支撑）；
- 技术数字化类：IT支持工程师、智慧产品运营专员（参与智慧物业系统开发、数据运营、技术应用落地）。
（三）工作地点
全国核心城市及重点发展区域,包括北京、上海、广州、深圳、杭州、成都、武汉、西安、南京、苏州等（具体岗位地点以招聘需求为准）。
招聘流程：科学选拔，公平公正
- 网申投递：通过金地物业招聘官网、官方微信公众号、前程无忧/智联招聘等渠道投递简历；
- 简历筛选：HR根据岗位需求筛选简历，通过者将收到线上测评/笔试通知；
- 面试环节：初试（HR面）→ 复试（业务部门面）→ 终试（高管面），部分岗位增设无领导小组讨论；
- Offer发放：通过面试者将收到正式录用offer，签订三方协议；
- 入职准备：参加新员工入职培训、岗前技能培训，顺利开启职场生涯。
我们为你提供：成长赋能，福利保障
（一）薪酬福利：行业竞争力，全方位保障
- 薪酬体系：基本工资+绩效奖金+年终奖+专项奖励（如拓展奖、创新奖），年度调薪机会；
- 福利保障：五险一金（按高标准缴纳）、补充商业保险、带薪年假、节日福利、生日惊喜、餐补/交通补贴、通讯补贴；
- 生活关怀：员工宿舍（部分城市）、员工食堂、年度体检、团建基金、工会活动（运动会、兴趣小组、家庭日等）。
（二）职业发展：双通道晋升，持续成长
- “导师制”培养：每位新人配备专属导师，提供1对1职业指导与技能辅导；
- “双通道”晋升：管理通道（专员→主管→经理→总监）、专业通道（初级→中级→高级→专家），满足不同发展需求；
- 多元化培训：入职培训、岗位技能培训、领导力培训、行业峰会交流，助力成为复合型人才。
（三）企业文化：年轻活力，温暖同行
- 扁平化管理：打破层级壁垒，鼓励跨部门沟通与创新；
- 员工关怀：“金彩生活”品牌活动，包括员工子女夏令营、家属开放日、公益志愿行；
- 技术赋能：智慧物业平台、数字化工具，让工作更高效、更智能。
应聘指南：如何加入我们？
（一）网申方式
- 官方渠道：
- 金地物业招聘官网：https://careers.gemdale-pm.com/（选择“校园招聘”板块投递）
- 官方微信公众号：关注“金地物业招聘”，点击“校园招聘”→“职位申请”
- 合作平台：前程无忧、智联招聘、BOSS直聘（搜索“金地物业校园招聘”）
（二）简历投递提示
- 请附上个人简历、成绩单、相关证书（如有），命名格式为“应聘岗位-姓名-学校-专业”；
- 简历中可突出实习经历、校园活动、技能
