极氪2024校园招聘全面启动，与未来同行，共赴智能出行新势力

当新能源浪潮席卷全球,智能出行成为产业变革的核心赛道，极氪汽车（Zeekr）作为高端智能电动汽车领域的开拓者，正以“极致体验、科技向善”为使命，重新定义用户的出行生活，2024年，极氪校园招聘计划正式启动，面向全国高校优秀毕业生敞开大门，邀请怀揣梦想、敢闯敢拼的青年才俊加入，共同驱动智能出行革命，书写属于“极氪一代”的青春答卷。

关于极氪：用科技重构出行，用创新定义未来

极氪诞生于2021年,是吉利控股集团旗下聚焦高端智能电动汽车的新势力品牌，自创立以来，极氪以“用户企业”为核心，坚持自研自造，在整车架构、智能驾驶、智能座舱、三电技术等核心领域构建了全栈自研能力，从首款车型极氪001开创“猎装轿跑”新品类，到极氪X、极氪009、极氪FRONIER（极氪001 FR版）等车型的相继落地，极氪已形成覆盖轿车、SUV、MPV等多品类的产品矩阵，累计交付量突破30万辆，稳居中国高端新能源市场第一阵营。

你将与顶尖工程师团队共事,参与从“0到1”的技术突破；你将直面千万级用户的真实需求，用产品思维打磨极致体验；你将站在行业前沿，见证智能网联、自动驾驶、能源生态等领域的创新实践，极氪不仅是一个工作平台，更是一个让青年人才快速成长的“创新孵化器”。

2024校园招聘：多元岗位开放，覆盖全专业人才

为满足业务快速发展需求,极氪2024校园招聘面向2024届应届毕业生（毕业时间在2023年11月-2024年10月），开放技术研发、产品、营销、销售、职能支持等五大类岗位，覆盖全国30余个城市，提供“专业+管理”双通道发展路径。

核心招聘方向

技术研发类：智能驾驶算法工程师、三电系统工程师（电池/电机/电控）、整车集成工程师、软件工程师（嵌入式/车载系统）、车身设计工程师等（需求专业：车辆工程、计算机科学与技术、电子信息工程、自动化、机械工程等）。
产品类：产品经理（智能座舱/用户运营/商业化）、用户体验设计师、数据分析师等（需求专业：工业设计、心理学、市场营销、统计学、数学等）。
营销销售类：市场策划专员、品牌推广专员、销售运营专员、渠道管理专员等（需求专业：市场营销、广告学、传播学、工商管理等）。
职能支持类：人力资源专员、财务专员、法务专员、采购专员等（需求专业：人力资源管理、会计学、法学、供应链管理等）。

工作地点

宁波（总部）、杭州、上海、北京、深圳、广州、成都、西安等核心城市，提供灵活的工作选择，让你在熟悉的城市扎根成长。

招聘流程：四步通关，高效直达offer

极氪校园招聘流程简洁高效,全程采用“线上+线下”结合模式，助力毕业生快速锁定心仪岗位：

网申投递（9月-11月）：通过极氪招聘官网、官方微信公众号“极氪招聘”、或“前程无忧”“智联招聘”等合作平台，选择意向岗位并投递简历（需附成绩单、相关证书等材料）。
笔试测评（10月-11月）：技术岗需通过专业笔试（含行测+专业知识），非技术岗侧重综合能力测评，通过短信/邮件通知结果。
面试环节（11月-12月）：包含初面（专业/业务面）、复面（部门负责人面）、终面（高管面），部分岗位增设无领导小组讨论，全面考察候选人的专业能力与综合素质。
Offer发放（12月-次年1月）：通过面试者将收到极氪offer，包含薪酬福利、岗位信息、报到须知等，后续签订三方协议，锁定入职名额。

福利待遇：不止于“薪”，更在于“成长”与“温度”

极氪深知青年人才的价值,为应届毕业生提供行业内有竞争力的薪酬体系与全方位福利保障，让你“工作有动力、生活有品质、成长有支撑”：

薪酬激励：年度固定薪资+绩效奖金+年终奖+项目奖金，核心岗位额外提供股票期权，共享企业发展红利。
福利保障：五险一金（按最高比例缴纳）、补充商业保险（含家属）、带薪年假（15天起）、节日福利（春节/中秋等定制礼品）、餐补+交通补+通讯补，免费工作餐与通勤班车（部分城市）。
成长支持：“导师制”培养计划（一对一指导）、新人培训营（涵盖行业认知、技能提升、企业文化）、轮岗机会（跨部门/跨业务线学习）、学历/技能补贴（支持在职深造）。
人文关怀：年度体检、员工购车优惠、团队建设活动（户外拓展/运动会/年会）、员工俱乐部（摄影/运动/读书等兴趣小组），打造“家”一般的工作氛围。