关于文山银行
文山银行作为扎根滇东南、服务地方经济的区域性金融机构，始终秉持“立足地方、服务实体、普惠百姓”的初心，以“专业、高效、创新、担当”为核心理念，致力于为文山州及周边地区客户提供全方位、多层次的金融服务，多年来，银行深耕本土，积极支持乡村振兴、中小企业发展及民生项目建设，先后荣获“云南省文明单位”“文山州最具社会责任金融机构”等称号，是区域内客户信赖的“百姓银行”。
为注入新鲜血液，储备青年人才，文山银行2024校园招聘正式启动，我们期待与有理想、有活力、敢拼搏的你共同成长,在金融浪潮中书写精彩篇章！
招聘岗位及职责
本次校园招聘覆盖多个核心岗位，满足不同专业背景同学的发展需求，具体包括：
综合柜员岗
- 职责：负责网点日常柜面业务操作，包括存取款、转账、开户、挂失等；为客户提供业务咨询与引导，保障服务规范高效；协助完成网点营销任务，推广存款、理财、电子银行等产品。
- 要求：具备良好沟通能力、服务意识及责任心，熟练使用办公软件。
客户经理岗（对公/零售）
- 职责：对公方向：对接企业客户，负责信贷产品推广、客户关系维护、贷前调查与贷后管理；零售方向：服务个人客户，推广消费贷、经营贷、信用卡、基金保险等产品，完成业绩指标。
- 要求：具备市场敏感度、谈判能力及抗压能力，有金融相关实习经验者优先。
风险管理岗
- 职责：参与信贷业务风险评估，分析客户信用状况及还款能力；撰写风险审查报告，提出风险控制建议；监测贷后风险，预警并协助处置不良资产。
- 要求：熟悉金融法规，具备数据分析能力、逻辑思维严谨，金融、法律、统计专业优先。
信息技术岗
- 职责：负责银行核心系统、业务系统的日常运维与优化；参与软件项目开发、测试及部署；保障数据安全，处理IT故障，支持业务数字化转型。
- 要求：计算机、软件工程等相关专业，熟悉Java、Python等编程语言或数据库管理。
财务会计岗
- 职责：负责日常账务处理、财务报表编制；参与预算管理、成本核算及税务申报；协助完成内部审计与合规检查。
- 要求：会计、财务管理专业，熟悉会计准则，持有初级会计职称者优先。
招聘对象及要求
招聘对象
- 2024届应届毕业生（本科及以上学历），毕业时间为2024年1月-2024年7月；
- 优秀2025届实习生也可投递，纳入提前储备计划。
基本要求
- 政治立场坚定，品行端正，无不良记录；
- 具备扎实的专业基础，学习成绩良好（GPA≥3.0/4.0或同等水平）；
- 热爱金融行业，认同文山银行企业文化，有较强的学习能力和团队协作精神；
- 身体健康，能适应岗位工作要求。
招聘流程
本次校园招聘遵循“公平、公正、公开”原则，流程如下：
- 网申投递：即日起至2024年XX月XX日（具体时间以官方通知为准）；
- 简历筛选：根据岗位需求筛选简历，通过者将收到笔试通知；
- 笔试：线上/线下闭卷考试，内容包含行测、专业知识及英语能力；
- 面试：初面（结构化面试）+ 复面（半结构化面试/无领导小组讨论），重点考察综合素质与岗位匹配度；
- 体检与录用：通过面试者统一安排体检，合格后发放录用offer，签订三方协议。
福利待遇
文山银行重视员工成长与福祉，提供具有竞争力的薪酬福利体系：
- 薪酬：行业内有竞争力的薪资（基本工资+绩效奖金+年终奖），年终奖根据个人及团队业绩浮动；
- 福利：五险一金（足额缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）、企业年金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利、餐补、交通补贴、通讯补贴；
- 发展：“导师制”培养计划、完善的培训体系（新员工入职培训、专业技能培训、管理能力提升等）、清晰的职业晋升通道（管理序列与专业序列双通道发展）；
- 关怀：定期团建活动、员工体检、生日慰问、员工食堂、健身房等，打造“家”文化氛围。
报名方式
- 网申入口：
- 文山银行官方网站（www.wenshanbank.com）→“人才招聘”专栏→“校园招聘”板块；
- 官方微信公众号“文山银行微招聘”→点击菜单“加入我们”→“校园招聘”。
- 投递要求：
- 填写《应聘登记表》，上传个人简历、成绩单、学历学位证明（应届生提供就业推荐表）、相关证书（英语四六级、计算机等级、职业资格证等）扫描件；
- 确
