当旋律邂逅青春,当梦想照进现实,昭和音乐始终相信:音乐是跨越语言的力量,而年轻的声音,是未来乐章中最动人的序曲,为吸纳新鲜血液,推动音乐文化的传承与创新,昭和音乐202X校园招聘正式启动!无论你是深耕专业领域的音乐才子,还是怀揣热忱的跨界追梦人,这里都有为你量身打造的舞台——让我们以音乐为媒,共赴一场关于热爱与成长的约定。

关于昭和音乐:用专业守护音乐初心

昭和音乐成立于20XX年,以“普及音乐教育、传递艺术之美”为使命,深耕音乐领域十余年,旗下涵盖音乐培训(器乐、声乐、作曲、音乐制作)、艺术演出策划、音乐IP孵化、数字音乐发行等多元业务,与国内外知名音乐学院、剧院、唱片公司建立深度合作,累计培养学员超10万人次,策划落地音乐会、音乐节等活动200余场,是集教育、创作、演出于一体的综合性音乐文化机构。
我们坚信,每个音符都值得被认真对待,每个热爱音乐的灵魂都值得被看见,你将与资深音乐人共事,参与行业前沿项目,在专业与热爱的碰撞中,实现个人价值与音乐理想的同频共振。

招聘对象:202X届应届毕业生

我们面向全国高校,寻找对音乐怀有赤诚之心的你:

  • 本科及以上学历,202X年1月-202X年7月毕业;
  • 音乐表演、音乐学、作曲与作曲技术理论、音乐教育、录音艺术、艺术管理、市场营销、新媒体等相关专业优先;
  • 具备扎实的专业基础(如器乐演奏、声乐演唱、作曲软件操作等),或对音乐行业有浓厚兴趣与一定认知;
  • 拥有良好的沟通能力、团队协作精神,以及敢于挑战、乐于创新的思维。

热招岗位:多元赛道,总有一款适合你

我们为你准备了涵盖“创作-教育-运营”全链条的岗位方向,无论你的特长是“指尖的艺术”“课堂的传道”,还是“幕后的策划”,都能找到发光发热的舞台:

音乐教育类

  • 音乐教师(器乐/声乐方向)
    职责:针对青少年及成人学员开展器乐(钢琴、吉他、小提琴、古筝等)或声乐教学,设计个性化课程方案,参与教研活动;
    要求:相关专业背景,具备一定教学经验,持有教师资格证者优先,亲和力强,善于引导学员。

  • 课程研发专员
    职责:结合市场需求与教学理念,研发音乐启蒙、考级培训、艺术素养提升等课程体系,编写教材与教学资料;
    要求:熟悉不同年龄段学习特点,具备课程设计能力,有音乐教育产品研发经验者优先。

音乐创作与制作类

  • 作曲/编曲专员
    职责:参与原创音乐、广告配乐、游戏/影视OST等项目创作,根据需求完成作曲、编曲及后期混音;
    要求:熟练掌握Logic Pro、Cubase等编曲软件,具备独立创作能力,有作品集者优先。

  • 音乐制作人助理
    职责:协助制作人完成音乐项目统筹,包括素材整理、录音跟进、混音支持等,参与创意讨论与方案落地;
    要求:了解音乐制作全流程,对音乐风格有敏锐度,学习能力强,能适应快节奏工作。

运营与市场类

  • 演出策划执行
    职责:策划并执行音乐会、音乐节、大师课等线下活动,对接场地、艺人、赞助方,把控活动全流程;
    要求:有活动策划经验,擅长资源整合,具备较强应变能力,热爱现场演出氛围。

  • 新媒体运营
    职责:负责音乐类新媒体账号(抖音、B站、小红书等)内容策划与运营,包括短视频剪辑、文案撰写、用户互动,提升品牌影响力;
    要求:熟悉音乐行业热点,会使用剪映、Pr等剪辑工具,网感好,有账号运营经验者优先。

  • 艺术管理专员
    职责:对接艺术家、院校及合作机构,维护合作关系,管理艺术项目档案,协调跨部门资源推进项目落地;
    要求:沟通能力强,细心负责,对艺术行业有深入了解,具备项目管理思维。

招聘流程:五步走,加入昭和音乐大家庭

  1. 网申投递:通过“昭和音乐招聘官网”或“昭和音乐招聘”公众号提交简历及相关附件(作品集、获奖证书等);
  2. 简历筛选:HR将根据岗位需求筛选简历,通过者将收到线上笔试/面试通知;
  3. 专业考核:音乐类岗位需进行演奏/演唱展示、作品分析;运营/市场类岗位将进行案例分析或情景模拟;
  4. 终面:与部门负责人及高管面对面沟通,深入了解你的能力与潜力;
  5. Offer发放:通过面试者将收到正式录用offer,签订三方协议。

我们为你提供:不止于“工作”,更是“成长”与“热爱”的土壤

  • 有竞争力的薪酬:基本工资+绩效奖金+年终奖,优秀人才可享受额外激励;
  • 完善的福利保障:五险一金、带薪年假