石泉煤业202X年校园招聘正式启动，寻找未来的能源先锋！

在能源行业转型与高质量发展的浪潮中,石泉煤业始终以“安全高效、绿色智能、责任担当”为核心理念，致力于打造现代化一流煤炭企业，为吸纳优秀青年人才，注入新鲜血液，公司正式启动202X年度校园招聘计划，面向全国高校招募有理想、有技术、有活力的毕业生，共同投身能源事业，书写与企业共成长的精彩篇章。

关于石泉煤业

石泉煤业是一家集煤炭开采、加工、销售于一体的现代化能源企业，拥有先进的生产设备、完善的安全管理体系和绿色矿山建设成果，公司始终秉持“人才强企”战略，重视员工成长与职业发展，为员工提供广阔的发展平台和优厚的福利待遇，你将有机会参与智能化矿山建设、安全生产管理、技术创新研发等核心工作，与行业精英并肩奋斗，实现个人价值与企业发展的双赢。

招聘岗位及要求

本次校园招聘面向202X届全日制本科及以上学历毕业生,涵盖多个专业方向，具体岗位如下：

（一）技术类岗位

采矿工程：负责矿井开采设计、生产技术管理、采煤工艺优化等工作，要求采矿工程、矿井建设等相关专业，具备扎实的专业基础，了解煤矿安全规程。
安全工程：负责安全生产管理、隐患排查、安全培训等工作，要求安全工程、消防工程等相关专业，持有注册安全工程师证书者优先。
机械工程/电气工程：负责矿山机电设备运维、技术改造、自动化系统管理等工作，要求机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业，熟悉CAD绘图软件。
地质测量：负责矿井地质勘探、储量管理、测量工程等工作，要求资源勘查工程、地质工程、测绘工程等相关专业，掌握GIS、测量仪器操作技能。

（二）职能类岗位

人力资源管理：负责招聘培训、薪酬绩效、员工关系等工作，要求人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业，具备良好的沟通协调能力。
财务管理：负责财务核算、成本控制、资金管理等工作，要求会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称。
行政管理：负责公文处理、会务组织、后勤保障等工作，要求汉语言文学、行政管理等相关专业，文字功底扎实，熟练使用办公软件。

（四）基本要求

遵纪守法,品行端正，无不良记录；
学习成绩优良,专业基础扎实，具备较强的学习能力；
责任心强,吃苦耐劳，能适应矿山工作环境；
具备良好的团队协作精神和沟通能力。

招聘流程

网申投递：通过公司官网、招聘公众号或指定邮箱提交简历（截止时间：202X年X月X日）；
简历筛选：公司将根据岗位要求筛选简历，通过者将收到笔试/面试通知；
笔试面试：笔试主要考察专业知识与综合素质，面试采用多对一、无领导小组讨论等形式；
体检录用：通过面试者需按要求体检，合格后发放录用offer，签订三方协议；
入职培训：新员工将参加为期1-2个月的岗前培训，内容包括企业文化、安全知识、岗位技能等。

福利待遇

石泉煤业为员工提供具有竞争力的薪酬体系和全方位的福利保障：

薪酬：基本工资+绩效奖金+年终奖+专项补贴（井下津贴、技能津贴等），本科起薪X-X万元/年，硕士起薪X-X万元/年；
福利：五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）、补充商业保险、带薪年假、节日福利、餐补、住宿补贴（免费员工宿舍，配备空调、热水器）、交通补贴；
发展：完善的晋升通道（管理序列、技术序列双通道）、导师制培养、技能培训、职称评定支持、内部竞聘机会；
生活：员工食堂、健身房、篮球场、阅览室等设施，定期组织团建、文体活动、员工体检。