为深入贯彻落实国家及省市关于加强教师队伍建设的决策部署，进一步优化兴化市教育人才结构，充实基层教师力量，推动教育事业高质量发展，兴化市教育局联合市人力资源和社会保障局将于近期开展202X年度教师校园招聘工作，本次招聘面向全国普通高等院校应届毕业生，旨在选拔热爱教育事业、具备专业素养的优秀人才加入兴化教师队伍,为孩子们的成长保驾护航。
招聘计划及岗位设置
本次校园招聘计划共招聘教师200名，涵盖幼儿园、小学、初中、高中四个学段，具体学科包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、音乐、体育、美术、信息技术等，幼儿园教师30名，小学教师80名，初中教师50名，高中教师40名，重点向农村学校、紧缺学科倾斜，岗位详情可通过“兴化教育”官网、“兴化人社”微信公众号及部分高校就业信息网查询。
招聘对象及条件
（一）招聘对象
- 全国普通高等院校202X届应届毕业生（含2021、2022届未就业毕业生，需提供未就业证明）；
- 具备本科及以上学历，学士及以上学位；
- 师范类专业毕业生优先，非师范类专业毕业生须具备相应学科教师资格证。
（二）基本条件
- 政治素质过硬，拥护党的教育方针，热爱教育事业，具有良好的职业道德和敬业精神；
- 身心健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及教师资格认定体检要求；
- 专业对口，具备从事教育教学工作所需的专业知识和技能，能胜任学科教学任务；
- 普通话水平二级乙等及以上（语文教师需二级甲等及以上），计算机应用能力达到中级及以上水平；
- 年龄一般在30周岁以下（1994年1月1日后出生），博士研究生可放宽至35周岁。
招聘流程
本次招聘按照“发布公告—网上报名—资格初审—笔试—面试—体检—考察—公示—聘用”的程序进行，具体安排如下：
（一）网上报名
- 报名时间：202X年X月X日—X月X日（9:00-17:00）；
- 报名方式：登录“兴化市教育系统招聘报名平台”（http://zp.xhedu.cn），按要求填写个人信息、上传相关材料（身份证、毕业生就业推荐表、教师资格证、普通话等级证、成绩单等），逾期不再受理。
（二）资格初审
报名结束后，招聘单位将对考生资格进行网上初审，初审结果于X月X日前通过短信及平台反馈，资格初审通过人员需于X月X日前打印《准考证》，参加笔试。
（三）笔试
- 时间：202X年X月X日（上午9:00-11:00）；
- 地点：详见《准考证》； 包括教育综合知识（教育学、心理学、教育法规等，占30%）和学科专业知识（占70%），满分100分。
（四）面试
- 确定面试对象：根据笔试成绩，按岗位计划数1:3的比例确定面试人员（末位同分者一并进入）；
- 面试形式：采用试讲（模拟课堂教学，占70%）和结构化问答（占30%）相结合的方式，重点考察教学能力、专业素养和综合素质；
- 时间及地点：另行通知，请考生密切关注“兴化教育”官网。
（五）体检与考察
面试结束后，按笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩，根据总成绩排名确定体检考察对象，体检标准参照《教师资格条例》执行，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。
（六）公示与聘用
对体检考察合格人员进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，办理聘用手续，纳入事业编制管理，签订聘用合同，服务期不少于5年。
福利待遇
- 编制保障：聘用人员纳入事业编制，享受国家规定的工资福利待遇；
- 薪资水平：年收入约8-12万元（含工资、绩效、津贴补贴等），高层次人才（博士、正高职称）可享受“兴化市人才引进政策”额外补贴；
- 职称评定：符合条件者可正常参加职称评定，学校提供专业发展支持；
- 培训发展：定期组织教师参加业务培训、教研活动，搭建“名师工作室”“青蓝工程”等成长平台；
- 生活保障：可申请兴化市人才公寓（租金减免），子女优先就读公办幼儿园、义务教育阶段学校。
温馨提示
- 本次招聘不收取任何费用，不委托任何培训机构开展考前辅导，请考生提高警惕，谨防上当受骗；
- 考生须确保所提供信息真实有效，凡弄虚作假者，一经查实取消聘用资格；
- 招聘过程中如有调整，将通过“兴化教育”官网及时公告，请考生密切关注。
咨询电话：0523-12345678（兴化教育局）
监督电话：0523-87654321（兴化人社局）
官方网站：http://jyj.xh.gov.cn
教育是兴国的基石，教师是立教之本，兴化市热忱欢迎有志于教育事业的你加入，在这里播种希望、收获成长，共同书写兴化教育的新篇章！
兴化市教育局
兴化市人力资源和社会保障局
202X年X月X日
