锚定主流媒体坐标,邀你共赴新闻新征程
作为党中央、国务院确定的重点新闻网站和互联网主流媒体,自1997年成立以来,始终以“传播中国声音,讲好中国故事”为己任,是记录时代变迁、传递权威信息、引领网络舆论的重要阵地,新华网正以“融媒体+智慧化”为战略方向,加速构建全媒体传播体系,亟需一批有理想、有担当、有才华的青年学子加入,共同书写新时代的主流媒体华章,202X年度校园招聘已全面启动,我们期待与你携手,在新闻的星辰大海中扬帆起航!
招聘对象:面向未来,寻找“有温度、有深度、有锐度”的你
本次校园招聘主要面向202X届应届毕业生(含本科、硕士、博士),要求:
- 政治立场坚定,热爱新闻事业,认同新华网的核心价值观;
- 具备扎实的专业基础,新闻传播学、中文、历史、政治、经济、法律、计算机、视觉设计等相关专业优先;
- 拥有良好的沟通能力、团队协作精神和创新意识,能适应快节奏、高强度的媒体工作环境;
- 实习经历、校园媒体经验、作品成果(如稿件、视频、策划案等)者优先。
招聘岗位:多元赛道,匹配你的才华与热爱
新华网提供覆盖采编、技术、运营、职能等多领域的岗位体系,满足不同专业背景学生的职业发展需求,核心岗位包括:
(一)新闻采编类
- 时政记者/编辑:聚焦时政新闻,参与重大会议、活动报道,撰写深度分析稿件;
- 财经记者/编辑:关注宏观经济、产业发展,解读财经政策,追踪市场动态;
- 文娱/体育记者/编辑:深耕文化、体育领域,挖掘行业亮点,传递正能量内容;
- 视频编导/摄像/剪辑:负责短视频、纪录片、直播等内容策划与制作,打造优质视频产品。
(二)技术研发类
- 前端开发工程师:负责新闻网站、客户端等产品的界面开发与优化;
- 后端开发工程师:搭建和维护内容管理系统、数据平台等技术架构;
- 算法工程师:探索智能推荐、内容审核等AI技术在媒体场景的应用;
- 数据分析师:挖掘用户行为数据,为内容生产与传播提供数据支撑。
(三)新媒体运营类
- 社交媒体运营:运营微博、微信、抖音、B站等平台账号,策划爆款内容,提升用户粘性;
- 产品运营:参与新闻产品(如H5、互动专题)的用户调研、功能迭代与推广;
- 品牌活动策划:策划执行线上线下品牌活动,扩大新华网影响力。
(四)综合职能类
- 人力资源/行政管理:负责招聘、培训、员工关系或行政后勤等工作,保障机构高效运转;
- 法务/合规:处理合同审核、知识产权保护等法律事务,防范合规风险。
招聘流程:公平公正,为你铺设成长快车道
- 网申投递:即日起至202X年X月X日, candidates需登录新华网官方招聘平台(或指定合作招聘网站),注册并填写个人信息,上传简历、作品集等材料;
- 简历筛选:根据岗位需求与候选人匹配度,筛选进入下一环节;
- 笔试:针对新闻采编、技术研发等岗位,开展专业知识与能力测试(部分岗位含线上笔试);
- 面试:分为初试、复试(部分含终面),重点考察综合素质、岗位适配度及职业潜力;
- 体检与录用:通过面试者需按要求体检,合格后发放录用offer,签订三方协议。
福利待遇:国企担当,与你共筑“暖心职场”
新华网作为中央重点新闻网站,提供具有竞争力的薪酬福利体系:
- 薪酬激励:基本工资+绩效奖金+年终奖,核心岗位额外享专项激励;
- 福利保障:五险一金(含补充公积金)、企业年金、带薪年假、年度体检、节日福利、餐补/交通补贴;
- 成长支持:“导师制”培养、专业技能培训、跨部门轮岗机会,畅通职业晋升通道;
- 工作环境:北京总部及全国分支机构的现代化办公环境,浓厚的媒体文化氛围,与行业大牛共事的机会。
应聘方式:把握机遇,从这里开启你的新闻生涯
- 投递渠道:登录新华网官方招聘官网(http://job.news.cn/),选择“校园招聘”板块,按要求投递简历(每人限投2个岗位);
- 注意事项:简历信息需真实完整,作品集请附代表性成果(如有);网申期间请保持手机畅通,后续笔试、面试通知将通过短信或邮件发送;
- 咨询方式:招聘期间如有疑问,可发送邮件至hr@news.cn(邮件主题注明“校园招聘+岗位+姓名”),我们将尽快回复。
以笔为剑,以镜为鉴,与新华网一起定义未来
在这个信息爆炸的时代,主流媒体的责任与使命愈发重要,如果你渴望用文字记录时代,用镜头捕捉真实,用技术赋能传播,新华网愿为你提供最广阔的舞台,加入我们,让你的才华与时代同频,让你的理想与国家同行——202X,新华网期待与你相遇,共赴一场关于新闻、关于理想、关于未来的精彩之约!
新华网人力资源部
202X年X月






