作为成都平原经济区的重要产业新城和创新高地,温江区近年来以“公园城市”理念为引领，聚焦医药健康、智能制造、都市农业等主导产业，对高素质、专业化人才的需求日益迫切，为畅通校园人才“引进来”与企业需求“精准对接”的双向通道，温江区校园招聘信息网应运而生，搭建起连接高校学子、用人单位与区域发展的“人才直通车”，成为青春梦想扎根温江、区域动能汇聚青春的重要桥梁。
精准定位：打造“政府引导+校企联动+服务闭环”的招聘生态
温江区校园招聘信息网由温江区人力资源和社会保障局牵头,联合区内重点企业、高校及人力资源服务机构共同打造，以“服务学生就业、助力企业引才、赋能区域发展”为宗旨，构建了“信息发布—精准匹配—政策支持—后续服务”的全链条招聘服务体系，平台整合了温江区生物医药园、成都医学城、光华科技园等产业园区内的龙头企业、专精特新企业岗位资源，覆盖医药研发、智能制造、教育医疗、现代服务等20余个领域，既包括温江本地知名企业如百利天恒、科伦药业、成都中医药大学附属医院等，也囊括了新经济领域的创新型企业，为学生提供“从实习到就业”的多元化选择。
针对校园招聘“信息分散、匹配度低”的痛点，平台创新推出“智能匹配+人工审核”双轨机制：学生可基于专业、技能、职业偏好等标签生成个性化简历，系统通过算法自动推送适配岗位；企业则能根据岗位需求精准筛选学生简历，并一键发起面试邀约，平台严格审核企业资质与岗位信息，确保招聘信息的真实性与可靠性，为学生营造“放心投、安心面”的求职环境。
多维赋能：从“岗位对接”到“职业成长”的全周期支持
温江区校园招聘信息网不仅是一个“岗位超市”，更聚焦学生从“校园人”到“职场人”的转变需求，提供全方位的职业成长支持。
政策服务“一站式”集成：平台开设“温江人才政策专区”，集中发布高校毕业生来温就业创业补贴、租房补贴、创业担保贷款等政策解读，以及“人才公寓”“子女入学”等配套服务指南，让学生“一网掌握”温江人才红利，对毕业5年内来温创业的高校毕业生，平台可在线申请最高20万元创业补贴，并提供创业导师一对一辅导。
求职技能“定制化”提升：联合高校就业指导中心、职业培训机构推出“求职赋能计划”，上线简历优化模板、面试技巧微课、职业性格测评等资源，定期开展“简历门诊”“模拟面试”等线上活动，针对温江重点产业需求，平台还组织“产业认知沙龙”，邀请企业HR、行业分享人解读产业趋势与岗位能力要求，帮助学生提前规划职业路径。
校企活动“常态化”对接：依托平台定期举办“温江企业校园行”“双选会直播带岗”“高校学子企业开放日”等活动，2023年以来，已组织四川大学、西南财经大学、成都中医药大学等10余所高校的专场招聘会，累计发布岗位5000余个，吸引2万余名学生参与，达成就业意向3000余人。
双向奔赴：让“人才选择温江”与“温江成就人才”同频共振
温江区校园招聘信息网的搭建,不仅为学生提供了便捷的求职渠道，更为企业精准引才搭建了“高速路”，区内某生物医药企业负责人表示：“以前招聘需要逐个高校跑宣讲，成本高、效率低，现在通过平台，直接触达相关专业学生，简历筛选效率提升60%，招聘到岗率显著提高。”
对企业而言,平台不仅是“招人”的窗口，更是“留人”的纽带，通过平台发布的“实习转正”岗位，企业可提前锁定优秀人才，缩短招聘周期；而学生也能通过实习深入了解温江产业环境与企业文化，增强留温发展的意愿，数据显示，2023年通过平台实现“实习转正”的学生占比达35%，形成了“实习—就业—扎根”的良性循环。
对温江区而言,校园招聘信息网是“人才强区”战略的重要抓手，通过吸引青年人才集聚，为区域产业升级注入新鲜血液，推动“人才链”与“产业链”深度融合，越来越多的高校毕业生选择留在温江：他们有的在医药研发实验室攻克技术难关，有的在智能制造车间推动数字化转型，有的投身乡村振兴成为“新农人”……温江正以“近者悦、远者来”的人才生态，成为青年成长的“沃土”与梦想绽放的“舞台”。
温江区校园招聘信息网,是一座连接青春与未来的桥梁，一头连着学子对职业的憧憬，一头系着区域发展的活力，平台将持续优化功能、拓展服务，深化与高校、企业的协同联动，让更多人才在温江找到施展才华的舞台，让温江因人才而更具竞争力，共同书写“人才引领发展、成就美好温江”的新篇章。
